Bruto maandsalaris tussen € 4.798,- en € 6.718,- (o.b.v. 40 uur), excl. 8% vakantiegeld en winstdeling.
work_mode_detected
hybrid
travel_requirement_detected
hybrid
mobility_support_detected
none_or_unknown
company_car_detected
FALSE
fit_classification
afwijzen
review_required
FALSE
ai_summary
Senior Consultant Technology Advisory role focused on IT strategy and architecture advising C-level stakeholders. The role is advisory with a strong strategic and relationship focus, low sales pressure, and moderate KPI intensity. The position offers hybrid work in Amsterdam with mobility support including lease car or travel reimbursement. Travel requirements are office-based with a practical workload estimated as moderate.
Logo van Eraneos
Eraneos
Delen
Meer opties weergeven
Senior Consultant | Technology Advisory
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland · 4 dagen geleden · 3 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Hybride
Fulltime
0 van 5 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Toepassen
Opslaan
Senior Consultant | Technology Advisory bij Eraneos opslaan
Senior Consultant | Technology Advisory
Eraneos · Amsterdam, Noord-Holland, Nederland (Hybride)
Toepassen
Opslaan
Senior Consultant | Technology Advisory bij Eraneos opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 3 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Eva Schikker
Eva Schikker
2de
Lead Recruiter @ Eraneos Netherlands & owner @ E.V.A. (Eva's Vacancy Advice)
Vacatureplaatser · 11 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Senior Consultant | Technology Advisory - m/v/x | 5 jaar werkervaring | € 4.798,- en € 6.718... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Senior Consultant | Technology Advisory
employer_type_detected
direct_employer
salary_min_monthly
4798.0
salary_max_monthly
6718.0
salary_period_detected
month
salary_extraction_confidence
high
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
c level stakeholders je adviseert over het::senior consultant::amsterdam netherlands
Als Senior Consultant Technology Advisory werk je op het snijvlak van strategie en technologie: je vertaalt complexe technische vraagstukken naar heldere, uitvoerbare plannen voor C-level stakeholders.
Je adviseert over het ‘wat’, ‘waarom’ én het ‘hoe’, en helpt organisaties hun digitale koers te bepalen en toekomstbestendig te worden.
Je wordt onderdeel van het Sourcing & IT Advisory-team, waar samenwerking en kennisdeling centraal staan.
nv_section_responsibilities
Beoordelen, definiëren en ontwerpen van robuuste IT-architecturen, van concept tot technische uitwerking.
Ontwerpen van solution architecturen voor zowel specifieke componenten (zoals data en cloud) als complete end-to-end oplossingen, inclusief moderne data platformen.
Opstellen van strategieën en praktische roadmaps voor de modernisering van legacy-systemen.
Evalueren en selecteren van innovatieve technologieën en software, en adviseren over essentiële architectuurkeuzes.
Specificeren van DevOps toolchains, optimaliseren van softwareontwikkelingsprocessen, opstellen van technische roadmaps.
Vertalen van complexe technische vraagstukken naar uitvoerbare plannen voor C-level stakeholders.
nv_section_requirements
Minimaal 5 jaar aan aantoonbare en relevante werkervaring binnen IT-strategie, enterprise architectuur of IT-consultancy.
Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift.
Je bent in staat om complexe informatie helder en begrijpelijk over te brengen aan diverse doelgroepen, zowel aan technische collega's als op boardroom-niveau.
Eraneos is een toonaangevend internationaal adviesbureau op het gebied van strategie, IT en digitalisering. We zijn meerdere jaren op rij gecertificeerd als Great Place To Work® en zijn trots op onze platte, open cultuur waar ruimte is voor iedereen!
nv_section_application_noise
Ons aanbod: Bruto maandsalaris tussen € 4.798,- en € 6.718,- (o.b.v. 40 uur), excl. 8% vakantiegeld en winstdeling.
Flexibele werkweek (32, 36 of 40 uur) én de mogelijkheid tot hybride werken.
Lease auto, NS-Business Card of kilometervergoeding.
Thuiswerk- én internetvergoeding, plus een budget voor een ergonomische thuiswerkplek.
Persoonlijk ontwikkelingsbudget en toegang tot trainingen en coaching.
Sportactiviteiten, teamuitjes, zomerfestival en eindejaarsfeest.
Eraneos is een toonaangevend internationaal adviesbureau op het gebied van strategie, IT en digitalisering.
Benieuwd? Neem contact op met Eva Schikker via eva.schikker@eraneos.com of 06 38 14 83 54.
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Verklaren en vertalen van complexe technische vraagstukken naar heldere, uitvoerbare plannen voor C-level stakeholders. | Beoordelen, definiëren en ontwerpen van robuuste IT-architecturen van concept tot technische uitwerking. | Ontwerpen van solution architecturen voor componenten (data, cloud) en end-to-end oplossingen inclusief moderne data platformen. | Opstellen van strategieën en praktische roadmaps voor modernisering van legacy-systemen. | Evalueren en selecteren van innovatieve technologieën en software en adviseren over architectuurkeuzes. | Specificeren van DevOps toolchains en optimaliseren van softwareontwikkelingsprocessen. | Opstellen van technische roadmaps.
nv_explicit_requirements_list
Minimaal 5 jaar aan aantoonbare en relevante werkervaring binnen IT-strategie, enterprise architectuur of IT-consultancy. | Een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, in woord en geschrift. | Je bent in staat om complexe informatie helder en begrijpelijk over te brengen aan diverse doelgroepen, zowel aan technische collega's als op boardroom-niveau. | Eraneos is een toonaangevend internationaal adviesbureau op het gebied van strategie, IT en digitalisering. We zijn meerdere jaren op rij gecertificeerd als Great Place To Work® en zijn trots op onze platte, open cultuur waar ruimte is voor iedereen!
nv_explicit_implementation_signals
Beoordelen, definiëren en ontwerpen van robuuste IT-architecturen, van concept tot technische uitwerking. | Ontwerpen van solution architecturen voor zowel specifieke componenten (zoals data en cloud) als complete end-to-end oplossingen, inclusief moderne data platformen. | Specificeren van DevOps toolchains, optimaliseren van softwareontwikkelingsprocessen, opstellen van technische roadmaps. | Opstellen van strategieën en praktische roadmaps voor de modernisering van legacy-systemen.
nv_role_archetype
consultancy
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
low
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
medium
nv_implementation_intensity_confidence
medium
nv_domain_context
IT-strategie, enterprise/solution architecture, cloud en data platformen
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Senior consultant die IT-strategie en technische architectuur vertaalt naar uitvoerbare plannen voor management/C-level.
nv_role_archetype_evidence
Senior Consultant | Technology Advisory | Als Senior Consultant Technology Advisory werk je op het snijvlak van strategie en technologie | Je adviseert over het ‘wat’, ‘waarom’ én het ‘hoe’
nv_commercial_intensity_evidence
Je adviseert over het ‘wat’, ‘waarom’ én het ‘hoe’
nv_implementation_intensity_evidence
Beoordelen, definiëren en ontwerpen van robuuste IT-architecturen, van concept tot technische uitwerking. | Specificeren van DevOps toolchains, optimaliseren van softwareontwikkelingsprocessen, opstellen van technische roadmaps. | Ontwerpen van solution architecturen voor zowel specifieke componenten (zoals data en cloud) als complete end-to-end oplossingen, inclusief moderne data platformen.
• Een salaris tussen € 3.500 en € 6.000, afhankelijk van ervaring en senioriteit
work_mode_detected
unknown
travel_requirement_detected
unknown
mobility_support_detected
company_car
company_car_detected
TRUE
fit_classification
afwijzen
review_required
TRUE
ai_summary
The role is an IT Consultant responsible for managing and advising a portfolio of clients on staffing and recruitment solutions. The position involves ownership of client relationships, recruitment processes, and collaboration with recruiters and account directors. The role is advisory with moderate sales pressure, strategic involvement, and a strong focus on relationship management. The bonus structure is described as very interesting and unlimited, indicating some dependency on performance bonuses. The role is onsite in Helmond, Netherlands, with a company car provided, suggesting mobility support. Travel requirements are office-based with internal collaboration at company HQ.
Logo van Pitt-IT Professionals
Pitt-IT Professionals
Delen
Meer opties weergeven
Consultant IT
Helmond, Noord-Brabant, Nederland · 5 dagen geleden · 6 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Sollicitanten actief beoordelen
Op locatie
Fulltime
2 van 6 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Consultant IT bij Pitt-IT Professionals opslaan
Consultant IT
Pitt-IT Professionals · Helmond, Noord-Brabant, Nederland (Op locatie)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Consultant IT bij Pitt-IT Professionals opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 6 sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Dylan Sadal
Dylan Sadal
2de
Managing Consultant - Vext Consultancy
Vacatureplaatser · 5 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Als Consultant bij Pitt IT ben jij inhoudelijk verantwoordelijk voor jouw klanten. Jij bent degene die het overzicht houdt, de klant adviseert en samen met recruitment zorgt voor sterke matches.
... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Consultant IT
employer_type_detected
recruiter
salary_min_monthly
3500.0
salary_max_monthly
6000.0
salary_period_detected
month
salary_extraction_confidence
high
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
pitt it professionals::consultant it::helmond noord brabant nederland
Als Consultant bij Pitt IT ben jij inhoudelijk verantwoordelijk voor jouw klanten.
Jij bent degene die het overzicht houdt, de klant adviseert en samen met recruitment zorgt voor sterke matches.
Je bent geen doorgeefluik, maar eigenaar. Van de relatie, het proces en het resultaat.
nv_section_responsibilities
Je bent inhoudelijk eindverantwoordelijk voor een eigen portfolio aan klanten.
Je beheert en ontwikkelt deze klantrelaties en adviseert klanten over hun staffing- en recruitmentvraagstukken.
Je helpt klanten bepalen welke dienstverlening het beste past bij hun vraag en situatie en zorgt dat deze effectief wordt ingezet.
Je voert de regie over het volledige recruitmentproces, van intake tot plaatsing, bewaakt voortgang, kwaliteit en communicatie.
Je werkt nauw samen met Recruiters die kandidaten aandragen; waar nodig spring je zelf bij in sourcing.
Bij grotere of strategische klanten werk je samen met een Account Director.
Jij bent het vaste aanspreekpunt voor de klant en de verbindende schakel tussen klant, recruitment en interne organisatie.
nv_section_requirements
Je neemt verantwoordelijkheid en eigenaarschap
Je bent inhoudelijk sterk én commercieel scherp
Je houdt overzicht en communiceert duidelijk
Je voelt je verantwoordelijk voor het eindresultaat
nv_section_application_noise
Je komt terecht in een nuchtere, ambitieuze organisatie met korte lijnen, waar vertrouwen belangrijker is dan hiërarchie en waar je ruimte krijgt om je werk op jouw manier goed te doen.
Eigen klanten en echte verantwoordelijkheid
Samenwerking zonder politiek
Ruimte om te bouwen aan relaties
Een rol met inhoud, geen ruis
Een salaris tussen € 3.500 en € 6.000, afhankelijk van ervaring en senioriteit
Een zeer interessante bonusstructuur (ongelimiteerd)
Een auto van de zaak
25 vakantiedagen (+mogelijkheid tot bijkopen)
Verschillende ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden
nv_work_mode_detected
on_site
nv_explicit_tasks_list
Beheren en ontwikkelen van een eigen portfolio aan klanten | Adviseren van klanten over staffing- en recruitmentvraagstukken | Bepalen welke dienstverlening (detachering, werving & selectie, managed services, servicedesk) het beste past bij de klant | Regie voeren over het volledige recruitmentproces van intake tot plaatsing | Bewaken van voortgang, kwaliteit en communicatie tijdens recruitmenttrajecten | Fungeren als vast aanspreekpunt en verbindende schakel tussen klant, recruitment en interne organisatie | Samenwerken met een Account Director bij grotere/strategische klanten
nv_explicit_requirements_list
Je neemt verantwoordelijkheid en eigenaarschap | Je bent inhoudelijk sterk én commercieel scherp | Je houdt overzicht en communiceert duidelijk | Je voelt je verantwoordelijk voor het eindresultaat
nv_explicit_commercial_signals
Je bent inhoudelijk sterk én commercieel scherp | Eigen klanten en echte verantwoordelijkheid | Je helpt klanten bepalen welke dienstverlening het beste past bij hun vraag en situatie
nv_explicit_implementation_signals
Je voert de regie over het volledige recruitmentproces, van intake tot plaatsing | Waar nodig spring je zelf bij in sourcing | werkt nauw samen met Recruiters die kandidaten aandragen
nv_role_archetype
consultancy
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
medium
nv_commercial_intensity_confidence
medium
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Staffing en recruitment (detachering, werving & selectie, managed services, servicedesk)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Beheer en ontwikkeling van een eigen portfolio klantrelaties; adviseren over staffing- en recruitmentvraagstukken
nv_role_archetype_evidence
Als Consultant bij Pitt IT ben jij inhoudelijk verantwoordelijk voor jouw klanten. | Je bent inhoudelijk eindverantwoordelijk voor een eigen portfolio aan klanten. | Je beheert en ontwikkelt deze klantrelaties en adviseert klanten over hun staffing- en recruitmentvraagstukken.
nv_commercial_intensity_evidence
Je bent inhoudelijk sterk én commercieel scherp | Je helpt klanten bepalen welke dienstverlening het beste past bij hun vraag en situatie | Eigen klanten en echte verantwoordelijkheid | Een zeer interessante bonusstructuur (ongelimiteerd)
nv_implementation_intensity_evidence
Je voert de regie over het volledige recruitmentproces, van intake tot plaatsing | Waar nodig spring je zelf bij in sourcing | werkt nauw samen met Recruiters die kandidaten aandragen
een passend salaris tussen de € 4.650,- en € 5.500,- bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring
work_mode_detected
hybrid
travel_requirement_detected
office_based
mobility_support_detected
mobility_budget
company_car_detected
FALSE
fit_classification
afwijzen
review_required
TRUE
ai_summary
The role is an implementation consultant for payroll software focusing on advising and supporting new clients during software implementation projects. It involves client management, technical configuration, and ensuring quality and deadlines. The role is hybrid with a focus on internal collaboration and client interaction during implementations.
Logo van Youforce
Youforce
Delen
Meer opties weergeven
Implementatieconsultant
Amersfoort, Utrecht, Nederland · 5 dagen geleden · 1 persoon heeft op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Op locatie
Fulltime
0 van 3 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Toepassen
Opslaan
Implementatieconsultant bij Youforce opslaan
Implementatieconsultant
Youforce · Amersfoort, Utrecht, Nederland (Op locatie)
Toepassen
Opslaan
Implementatieconsultant bij Youforce opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk recente wervingstrends voor Youforce.
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Sterre Verboom-Keesmaat is op zoek naar nieuwe medewerkers
Sterre Verboom-Keesmaat
2de
Talent acquisition & workforce strategy | 06-83498133 | sterre.keesmaat@visma.com
Vacatureplaatser · 7 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Als implementatie consultant payroll software zorg jij dat complexe payroll processen soepel werken in Youforce. Je adviseert klant... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Implementatieconsultant
employer_type_detected
direct_employer
salary_min_monthly
4650.0
salary_max_monthly
5500.0
salary_period_detected
month
salary_extraction_confidence
high
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
youforce::implementatieconsultant::amersfoort utrecht nederland
Als implementatie consultant payroll software zorg jij dat complexe payroll processen soepel werken in Youforce.
Je adviseert klanten, richt salariselementen en organisatiestructuren in en begeleidt hen bij schaduwruns en journaalposten.
Zo zorg je ervoor dat klanten vanaf de eerste livegang en daarna optimaal met Youforce kunnen werken.
nv_section_responsibilities
Inrichten van de payroll module in Youforce bij nieuwe klanten.
Zorgen dat de softwareconfiguratie klopt en aansluit op de processen van de klant.
Begeleiden van klanten on the job en tijdens implementaties.
Vertalen van salariselementen naar een correcte inrichting, inclusief in- en uitvoercodes en begeleiding van schaduw runs.
Klantmanagement en intensief contact gedurende implementatietrajecten.
Afstemmen met Product Development over technische mogelijkheden en klantwensen.
Zorgdragen dat implementaties voldoen aan afgesproken kwaliteit en deadlines.
nv_section_requirements
Jij bent technisch sterk, communicatief vaardig en hebt diepgaande kennis van payrolling en bijbehorende wet- en regelgeving.
Je kunt zelfstandig werken en bewaart het overzicht, ook als er meerdere projecten tegelijk lopen.
hbo werk- en denkniveau
ruime kennis van payrolling en bij voorkeur in het bezit van je PDL en/of VPS
technische affiniteit en/of ervaring met software configuratie
sterke communicatieve vaardigheden richting klanten en interne stakeholders
analytisch vermogen en organisatorisch inzicht
uitstekende kennis van de Nederlandse taal
nv_section_application_noise
Je komt te werken op ons gezellige kantoor in Amersfoort en wordt onderdeel van een team van 15 implementatie consultants.
Binnen Youforce werken wij hybride, waarbij we proberen drie dagen in de week op kantoor te zijn.
Als consultant ben je daarnaast ook regelmatig bij onze klant te vinden.
Een passend salaris tussen de € 4.650,- en € 5.500,- bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek.
Mobiliteitsbudget en een interessante incentiveregeling; thuiswerkvergoeding en vergoeding om je thuiswerkplek in te richten.
Solliciteer dan nu als implementatie consultant payroll-software. Je hoort binnen 5 werkdagen van onze recruitment business partner, Sterre Verboom – Keesmaat. Wil je eerst nog wat meer weten of heb je een vraag? Neem dan contact op met Sterre via 06-83498133 of sterre.keesmaat@visma.com
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht)
nv_tools_explicit_list
Youforce
nv_explicit_tasks_list
inrichten van de payroll module in Youforce | zorgdragen dat de softwareconfiguratie klopt en aansluit op klantprocessen | inrichting van in- en uitvoercodes | begeleiding van schaduw runs | begeleiden van klanten tijdens implementaties (on the job) | klantmanagement en intensief contact gedurende implementatietrajecten | afstemmen met Product Development over technische mogelijkheden en klantwensen | zorgen dat implementaties voldoen aan afgesproken kwaliteit en deadlines
nv_explicit_requirements_list
hbo werk- en denkniveau | ruime kennis van payrolling | technische affiniteit en/of ervaring met software configuratie | sterke communicatieve vaardigheden richting klanten en interne stakeholders | analytisch vermogen | uitstekende kennis van de Nederlandse taal | zelfstandig kunnen werken en het overzicht bewaren bij meerdere projecten
nv_explicit_implementation_signals
inrichten van de payroll module in Youforce | softwareconfiguratie | vertalen van salariselementen naar een correcte inrichting | inrichting van in- en uitvoercodes | begeleiding van schaduw runs | journaalposten
nv_role_archetype
implementation
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
low
nv_commercial_intensity_confidence
medium
nv_implementation_intensity
high
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Payroll / HR-software (Youforce)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Configureert en implementeert de payroll-module van Youforce voor klanten; adviseert en begeleidt klanten tijdens implementatietrajecten tot en met livegang en nazorg.
nv_role_archetype_evidence
Implementatieconsultant | Binnen deze functie ben jij verantwoordelijk voor het inrichten van de payroll module in Youforce bij onze nieuwe klanten.
nv_commercial_intensity_evidence
klantmanagement en intensief contact gedurende implementatietrajecten
nv_implementation_intensity_evidence
inrichten van de payroll module in Youforce | Je zorgt ervoor dat de softwareconfiguratie klopt en aansluit op de processen van de klant. | vertalen van salariselementen naar een correcte inrichting in onze software, inclusief inrichting van in- en uitvoercodes en begeleiding van schaduw runs
The role is a Medior Consultant in Digital Transformation focused on helping organizations improve digital workplaces and user adoption of technology. It involves advisory and change management activities with a strong relationship and user focus, coaching junior consultants, and leading projects. The role is hybrid based in Utrecht, with no explicit sales hunting or heavy sales pressure. Mobility support includes options like an electric lease car or mobility budget. Travel is likely office-based or hybrid with some client interaction but no structural frequent client site visits indicated.
Logo van Sogeti
Sogeti
Delen
Meer opties weergeven
Medior Consultant Digitale Transformatie
Utrecht, Utrecht, Nederland · 5 dagen geleden · 1 persoon heeft op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Hybride
Fulltime
Toepassen
Opslaan
Medior Consultant Digitale Transformatie bij Sogeti opslaan
Medior Consultant Digitale Transformatie
Sogeti · Utrecht, Utrecht, Nederland (Hybride)
Toepassen
Opslaan
Medior Consultant Digitale Transformatie bij Sogeti opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk recente wervingstrends voor Sogeti.
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Personen die u kunt benaderen
Profielfoto van Sander
Profielfoto van Sander
Sander Duivestein
Sander Duivestein is geverifieerd
· 1e
Generative AI, Deepfakes, Synthetic Media / Keynote Speaker / Author Real Fake - Echt Nep / Serial Entrepeneur / Strategic Advisor on Disruptive Innovations
Bericht
Over de vacature
Word de beste versie van jezelf als Medior Consultant Digitale Transformatie
Maak technologie waardevol voor mensen en help organisaties ... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Medior Consultant Digitale Transformatie
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No salary or compensation information found in the vacancy text.
Maak technologie waardevol voor mensen en help organisaties echt vooruit.
Technologie verandert snel: Microsoft 365 en (Gen)AI. Jij helpt klanten om bij te blijven en vooruit te komen.
Jij zorgt dat technologie werkt voor mensen, niet andersom.
nv_section_responsibilities
Leid je zelfstandig deeltrajecten of volledige projecten met een sterke focus op gebruikerswaarde: elke stap moet waarde opleveren voor de gebruiker
Begeleid je workshops, stakeholderdialogen en interventies waarin je medewerkers of stakeholders actief meeneemt in verandering
Coach je junior consultants en draagt op die manier bij aan hun groei
Vertaal je technologie naar gebruik op een pragmatische manier
Je zet gebruiksdata om in heldere en haalbare stappen die direct toepasbaar zijn voor de organisatie
Je verbetert digitale werkplekken, zodat medewerkers eenvoudiger kunnen samenwerken
Ook spoor je knelpunten op en zorg je voor oplossingen waar medewerkers meteen voordeel van hebben
nv_section_requirements
Ervaring in digitale transformatie, verandermanagement of adoptie
Doorgronden en analyseren met behulp van het Veranderkrachtmodel
Sterke consultancy en communicatie-skills: analyseren, faciliteren, adviseren en verbinden
nv_section_application_noise
Je wordt onderdeel van onze Transformation, Coaching en Design (TCD) community, waarin we kennis delen, samen ontwikkelen en elkaar beter maken
Bij Sogeti heb je toegang tot experts uit het hele bedrijf (cloud, architectuur, testen, change)
Bij Sogeti krijg je toegang tot de opleidingen van de Sogeti Academy, Capgemini University, alle Microsoftcertificeringen en een groot aanbod van trainingen en opleidingen op het gebied van soft-skills
Je werkt aan digitale transformaties bij toonaangevende organisaties in Nederland - overheid, industrie, financiele sector en meer
Een vast contract van 32, 36 of 40 uur
Uitgebreide arbeidsvoorwaarden zoals 26 vakantiedagen, bonusmogelijkheden, een elektrische leaseauto, NS Business Card of mobiliteitsbudget
Focus op mentale gezondheid en vitaliteit, met initiatieven zoals OpenUp, sportvergoeding en vitaliteitsprogrammas
Twijfel je of dit helemaal past? App ons - dan kijken we samen.
Neem contact op met Megan Teunissen (recruiter) App: 06-11782490 Mail: megan.teunissen@sogeti.com
Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding.
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_explicit_tasks_list
Leiden van zelfstandig deeltrajecten of volledige projecten | Begeleiden van workshops, stakeholderdialogen en interventies | Coachen van junior consultants | Vertalen van technologie naar praktisch gebruik | Analyseren van gebruiksdata en omzetten naar heldere, toepasbare stappen | Verbeteren van digitale werkplekken en opsporen van knelpunten | Ontwikkelen en toepassen van adoptie- en veranderaanpakken
nv_explicit_requirements_list
Ervaring in digitale transformatie, verandermanagement of adoptie | Doorgronden en analyseren met behulp van het Veranderkrachtmodel | Sterke consultancy en communicatie-skills: analyseren, faciliteren, adviseren en verbinden
nv_explicit_implementation_signals
Je zet gebruiksdata om in heldere en haalbare stappen die direct toepasbaar zijn voor de organisatie | Daarnaast verbeter je digitale werkplekken, zodat medewerkers eenvoudiger kunnen samenwerken | Vertaal je technologie naar gebruik op een pragmatische manier
nv_role_archetype
consultancy
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
low
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Digitale transformatie en digitale werkplekken (Microsoft 365, Copilot, (Gen)AI), adoptie/verandermanagement
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Consultant digitale transformatie die projecten/deeltrajecten leidt, workshops en stakeholderdialogen faciliteert
nv_role_archetype_evidence
Als Medior Consultant Digitale Transformatie bij Sogeti: Leid je zelfstandig deeltrajecten of volledige projecten | Begeleid je workshops, stakeholderdialogen en interventies | Coach je junior consultants
nv_commercial_intensity_evidence
Je helpt klanten om bij te blijven en vooruit te komen
nv_implementation_intensity_evidence
Je zet gebruiksdata om in heldere en haalbare stappen die direct toepasbaar zijn voor de organisatie | Daarnaast verbeter je digitale werkplekken, zodat medewerkers eenvoudiger kunnen samenwerken
The role is a TMS Software Consultant focused on implementing and optimizing logistics software solutions for clients. It involves advisory and training tasks, working closely with clients and internal teams to ensure successful software deployment. The role is hybrid with work at office, client locations, and home. Mobility support includes a lease car if working at least 2 days per week at client sites. Travel involves regular client visits but not extensive regional travel. The role is moderately KPI-driven with some performance incentives.
Logo van Boltrics
Boltrics
Delen
Meer opties weergeven
TMS SOFTWARE CONSULTANT
Ede, Gelderland, Nederland · 6 dagen geleden · 5 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Nog geen inzichten in reacties beschikbaar
Hybride
Fulltime
0 van 1 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
TMS SOFTWARE CONSULTANT bij Boltrics opslaan
TMS SOFTWARE CONSULTANT
Boltrics · Ede, Gelderland, Nederland (Hybride)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
TMS SOFTWARE CONSULTANT bij Boltrics opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 5 sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Casper van de Kleut
Casper van de Kleut
2de
Corporate Recruiter bij Boltrics
Vacatureplaatser · 3 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Jij maakt TMS-implementaties werkbaar, schaalbaar en toekomstbestendig.
Logistiek draait om beweging. Jij zorgt dat klanten niet alleen verder rijden, maar écht vooruitkomen. Met onze TMS-oplossingen werken we volgens va... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
TMS SOFTWARE CONSULTANT
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No explicit salary or compensation figures mentioned in the vacancy text.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
boltrics::tms software consultant::ede gelderland nederland
Jij maakt TMS-implementaties werkbaar, schaalbaar en toekomstbestendig.
Jij bent de schakel tussen onze TMS-standaard en de praktijk op de werkvloer.
Je werkt aan implementatie- en optimalisatieprojecten en houdt één ding altijd scherp voor ogen: resultaat.
nv_section_responsibilities
Je richt TMS-oplossingen in voor logistiek dienstverleners;
Je brengt werkprocessen en wensen scherp in kaart en vertaalt deze naar standaardfunctionaliteiten;
Je werkt met onze 52 modules - bewust, gefaseerd en met visie;
Je test, finetunet en zorgt dat de oplossing werkt (programmeren laat je aan anderen);
Je traint gebruikers on-the-job, van planner tot directie;
Je schakelt continu met collega’s en klanten;
Je houdt koers, ook als anderen liever afwijken.
nv_section_requirements
Je hebt affiniteit met IT en logistiek (of leert het razendsnel);
Je communiceert duidelijk, open en met zelfvertrouwen;
HBO/WO werk- & denkniveau.
Vrijheid, verantwoordelijkheid en eigenaarschap in je projecten;
Praktisch & procedure
nv_section_application_noise
Wat bieden wij jou? Een sterk salaris met winstdeling; 28 vakantiedagen (o.b.v. 40 uur); Een zeer aantrekkelijke pensioenregeling bij Zwitserleven; Leaseauto wanneer je minimaal 2 dagen per week op klantlocatie werkt; Thuiswerkmogelijkheden, met regelmatig werk op kantoor en bij klanten; Vrijheid, verantwoordelijkheid en eigenaarschap in je projecten; Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden in een internationale omgeving; Een energiek team waar prestaties en plezier hand in hand gaan.
Bij Boltrics doen we wat anderen beloven. Applicaties implementeren binnen drie maanden. Fixed time, fixed price.
Werkplek: Kantoor, klantlocaties en thuis
Contract: 32-40 uur
Zo ziet onze procedure eruit: Telefonische kennismaking; Eerste gesprek; Tweede gesprek; Aanbieding - helder en zonder omwegen
Solliciteer direct via careers@boltrics.nl.
nv_work_mode_detected
on_site
nv_explicit_tasks_list
Je richt TMS-oplossingen in voor logistiek dienstverleners; | Je brengt werkprocessen en wensen scherp in kaart en vertaalt deze naar standaardfunctionaliteiten; | Je werkt met onze 52 modules - bewust, gefaseerd en met visie; | Je test, finetunet en zorgt dat de oplossing werkt (programmeren laat je aan anderen); | Je traint gebruikers on-the-job, van planner tot directie; | Je schakelt continu met collega’s en klanten; | Je werkt aan implementatie- en optimalisatieprojecten en houdt één ding altijd scherp voor ogen: resultaat. | Over drie maanden is het zover. Jij zorgt dat iedereen er klaar voor is.
nv_explicit_requirements_list
Je hebt affiniteit met IT en logistiek (of leert het razendsnel); | Je communiceert duidelijk, open en met zelfvertrouwen; | HBO/WO werk- & denkniveau. | Vrijheid, verantwoordelijkheid en eigenaarschap in je projecten; | Praktisch & procedure
nv_explicit_commercial_signals
Applicaties implementeren binnen drie maanden. Fixed time, fixed price. | Over drie maanden is het zover. Jij zorgt dat iedereen er klaar voor is.
nv_explicit_implementation_signals
Je richt TMS-oplossingen in voor logistiek dienstverleners; | Je werkt met onze 52 modules - bewust, gefaseerd en met visie; | Je test, finetunet en zorgt dat de oplossing werkt (programmeren laat je aan anderen); | Je werkt aan implementatie- en optimalisatieprojecten
nv_role_archetype
implementation
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
medium
nv_commercial_intensity_confidence
medium
nv_implementation_intensity
high
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Logistiek / Transport Management Systems (TMS) voor logistieke dienstverleners
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
TMS-implementatieconsultant die TMS-oplossingen voor logistieke dienstverleners inricht, test, optimaliseert en gebruikers traint
nv_role_archetype_evidence
Je richt TMS-oplossingen in voor logistiek dienstverleners; | Je werkt aan implementatie- en optimalisatieprojecten
nv_commercial_intensity_evidence
Applicaties implementeren binnen drie maanden. Fixed time, fixed price. | Over drie maanden is het zover. Jij zorgt dat iedereen er klaar voor is.
nv_implementation_intensity_evidence
Je richt TMS-oplossingen in voor logistiek dienstverleners; | Je test, finetunet en zorgt dat de oplossing werkt (programmeren laat je aan anderen); | Je werkt met onze 52 modules - bewust, gefaseerd en met visie;
The Solutions Consultant role at Klipboard involves working closely with sales and account management teams to build and present software demonstrations tailored to customer requirements. The role focuses on understanding business processes, advising customers, and supporting sales through demonstrations rather than direct sales hunting. It requires collaboration with internal teams and some travel for customer workshops and discovery sessions. The work mode is hybrid with three days in office and two days remote. Travel is required but appears to be occasional client visits rather than heavy field work.
Logo van Klipboard
Klipboard
Delen
Meer opties weergeven
Solutions Consultant
Den Bosch, Noord-Brabant, Nederland · Repost geplaatst 3 dagen geleden · 15 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Hybride
Fulltime
Toepassen
Opslaan
Solutions Consultant bij Klipboard opslaan
Solutions Consultant
Klipboard · Den Bosch, Noord-Brabant, Nederland (Hybride)
Toepassen
Opslaan
Solutions Consultant bij Klipboard opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 15 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Over de vacature
"At Klipboard we've introduced a flexible hybrid work policy, where employees spend three days in the office and two days working from home. This approach promotes a balanced work environment that combines office collaboration with the comfort and convenience of remote work."
Klipboard provides specialist software, services and support to deliver fully integrated trading and business management solutions to companies in the distri... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Solutions Consultant
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No salary or compensation information found in the vacancy text.
Due to continued growth in our level of sales activity, a vacancy exists within our Solution Consultancy Department for a Solutions Consultant
The successful candidate will work within the Solution Consultancy team in conjunction with the local Netherlands Sales and Account Management Team to build and present software demonstrations of the KCS product portfolio to meet customer requirements.
nv_section_responsibilities
Working with the Sales & Solution Consultancy teams and Netherlands Sales Team to build demonstrations, presentations, webinars and documentation, and to enhance our core demonstration capabilities
Attending workshops and Business Discovery sessions with customers and prospects to gain a thorough understanding of business requirements, and documenting their outcome
Building and presenting software presentations that demonstrate to our customers that our solutions can meet and exceed their requirements and provide business benefit and value.
Working closely with our Professional Services Group (PSG), Support and Development teams to develop customer propositions
Ensuring that all requirements, information gathered, and demonstrations are documented to provide a handover to PSG and the rest of the business.
Ensuring that the latest developments are incorporated into our demonstration and working closely with the product teams to adopt new features as well as set up and document these on the demonstration systems
Maintaining and enhancing the core demonstration data sets in order to ensure that our systems best represents a live trading environment.
nv_section_requirements
Strong interpersonal skills, with the ability to interact with diverse groups of individuals from CEO to warehouse operative, and maintain an effective working relationship within a team environment
Ability to work under pressure with limited time and direction and to work to deadlines
Be adaptable, work conscientiously and use own initiative and also work as part of the Solution Consultancy and sales teams
A good working knowledge of the KCS portfolio architecture and product set. (desirable)
This role will involve travel and valid licences and visas are required to be in place.
nv_section_application_noise
At Klipboard we've introduced a flexible hybrid work policy, where employees spend three days in the office and two days working from home.
As a global company, we value and respect the diversity of our workforce, aiming to empower everyone to embrace each other's differences.
If you require any help, adjustments and/or support during the interview and offer process then please advise our TA or HR team.
To all recruitment agencies: Klipboard does not accept agency speculative resumes. At present we only accept CV’s from Agencies on our PSL who have been assigned specific position/s.
nv_work_mode_detected
on_site
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Bouwen van demonstraties, presentaties, webinars en documentatie | Bijwonen van workshops en Business Discovery-sessies met klanten en prospects | Documenteren van uitkomsten en requirements | Presenteren van softwaredemonstraties aan klanten en prospects | Samenwerken met PSG, Support en Development om klantproposities te ontwikkelen | Overdragen van requirements en documentatie aan Professional Services | Opzetten en documenteren van nieuwe features op de demonstratiesystemen | Onderhouden en verbeteren van demonstratie-datasets
nv_explicit_requirements_list
Ability to understand and assimilate business process and requirements and convert these to presentations & demonstration | Strong interpersonal skills, ability to interact with diverse groups from CEO to warehouse operative | Ability to work under pressure with limited time and direction and to work to deadlines | Be adaptable, work conscientiously, use own initiative and work as part of Solution Consultancy and sales teams | A good working knowledge of the KCS portfolio architecture and product set (desirable) | Willingness to travel; valid licences and visas required
nv_explicit_commercial_signals
Due to continued growth in our level of sales activity | work within the Solution Consultancy team in conjunction with the local Netherlands Sales and Account Management Team
nv_explicit_implementation_signals
work closely with our Professional Services Group (PSG), Support and Development teams to develop customer propositions | ensure that the best available solutions, some of which may be latest developments, are implemented to meet their need | set up and document these on the demonstration systems | Maintaining and enhancing the core demonstration data sets
nv_role_archetype
consultancy
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
medium
nv_commercial_intensity_confidence
medium
nv_implementation_intensity
medium
nv_implementation_intensity_confidence
medium
nv_domain_context
ERP/SaaS voor distributieve handel (groothandel, distributie, retail, merchants) en gerelateerde branches.
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Bouwen en presenteren van softwaredemonstraties van het KCS/Klipboard-productportfolio
nv_role_archetype_evidence
a vacancy exists within our Solution Consultancy Department for a Solutions Consultant | work within the Solution Consultancy team in conjunction with the local Netherlands Sales and Account Management Team to build and present software demonstrations of the KCS product portfolio to meet customer requirements | Attending workshops and Business Discovery sessions with customers and prospects to gain a thorough understanding of business requirements, and documenting their outcome
nv_commercial_intensity_evidence
Due to continued growth in our level of sales activity, a vacancy exists | work within the Solution Consultancy team in conjunction with the local Netherlands Sales and Account Management Team | Building and presenting software presentations that demonstrate to our customers that our solutions can meet and exceed their requirements and provide business benefit and value.
nv_implementation_intensity_evidence
work closely with our Professional Services Group (PSG), Support and Development teams to develop customer propositions | ensure that the best available solutions, some of which may be latest developments, are implemented to meet their need | set up and document these on the demonstration systems | Maintaining and enhancing the core demonstration data sets
Senior IT Advisory role focused on IT strategy and digital transformation consulting with C-level collaboration, team leadership, and client advisory. Emphasis on strategic insight, transformation success KPIs, and business development. Hybrid work mode in Utrecht, Netherlands.
Logo van Reforge Recruitment & Consultancy
Reforge Recruitment & Consultancy
Delen
Meer opties weergeven
Senior IT Advisory-IT Strategy
Utrecht, Nederland · Repost geplaatst 3 dagen geleden · Meer dan 100 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Sollicitanten actief beoordelen
Hybride
Fulltime
0 van 4 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Senior IT Advisory-IT Strategy bij Reforge Recruitment & Consultancy opslaan
Senior IT Advisory-IT Strategy
Reforge Recruitment & Consultancy · Utrecht, Nederland (Hybride)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Senior IT Advisory-IT Strategy bij Reforge Recruitment & Consultancy opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 100 andere sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Georgios (Jorgos) Vasiloglou
Georgios (Jorgos) Vasiloglou
2de
Helping AI, Data & Cyber teams scale in Benelux & DACH | Associate Partner @Reforge | KNVB Scheidsrechter
Vacatureplaatser · 75 gemeenschappelijke conne... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Senior IT Advisory-IT Strategy
employer_type_detected
recruiter
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No salary or compensation information found in the vacancy text.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
reforge recruitment consultancy::senior it advisory it strategy::utrecht netherlands
Senior manager/adviseur voor IT-strategie die organisaties helpt bij digitale transformatie.
Samenwerken met C-level en IT-leiders om strategieën te definiëren en uit te voeren die IT moderniseren en aansluiten op bedrijfsdoelen.
Leiden van multidisciplinaire teams en complexe stakeholderomgevingen om zowel strategische inzichten als tastbare resultaten te leveren.
nv_section_responsibilities
Samenwerken met klanten om het IT-landschap te beoordelen, uitdagingen te identificeren en transformatieroadmaps te definiëren.
Leiden van uitgebreide IT- en cloudstrategie-assessments om moderniseringskansen te identificeren.
Ontwerpen en implementeren van nieuwe IT operating models om wendbaarheid, performance en governance te verbeteren.
Aansturen van digitale transformatie-initiatieven door inzet van opkomende technologieën en data-gedreven inzichten.
Zorgen voor afstemming van IT-strategie-initiatieven met compliance-standaarden, security frameworks en best practices.
Ontwikkelen en begeleiden van veranderplannen om soepele transities en adoptie te verzekeren.
Adviseren over integratie van nieuwe technologieën, platformen en systemen in de omgeving van de klant.
Identificeren van risico’s bij IT-strategie-initiatieven en opstellen van mitigatiestrategieën.
Leiden, coachen en ontwikkelen van consultingteams; bevorderen van technische kwaliteit en klantgerichtheid.
Definiëren van KPI’s om transformatiesucces te volgen en regelmatig rapporteren aan stakeholders.
Bijdragen aan business development door nieuwe kansen te identificeren en klantrelaties uit te breiden.
nv_section_requirements
Master’s degree in Business Administration, Information Management, Computer Science, or a related field.
Minimum of 6 years of experience in IT consulting, with a focus on IT transformation, digital strategy, or operating model design.
Proven experience managing teams and leading complex transformation projects.
Strong understanding of IT trends, emerging technologies, and digital innovation.
Business acumen and the ability to align IT strategy with organizational goals.
Excellent analytical and problem-solving skills.
Fluent in Dutch and English.
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Beoordelen van het IT-landschap van klanten en definiëren van transformatieroadmaps. | Leiden van IT- en cloudstrategie-assessments. | Ontwerpen en implementeren van IT operating models. | Aansturen van digitale transformatie-initiatieven met inzet van nieuwe technologieën en data-inzichten. | Zorgen voor naleving van compliance en security frameworks binnen strategie-initiatieven. | Opstellen en begeleiden van change management-plannen. | Adviseren over integratie van nieuwe technologieën, platformen en systemen. | Identificeren van risico’s en opstellen van mitigatiestrategieën. | Leiden, coachen en ontwikkelen van consultingteams. | Definiëren van KPI’s en rapporteren aan stakeholders. | Bijdragen aan business development en uitbouwen van klantrelaties.
nv_explicit_requirements_list
Master’s degree in Business Administration, Information Management, Computer Science, or a related field. | Minimum of 6 years of experience in IT consulting, with a focus on IT transformation, digital strategy, or operating model design. | Proven experience managing teams and leading complex transformation projects. | Strong understanding of IT trends, emerging technologies, and digital innovation. | Business acumen and the ability to align IT strategy with organizational goals. | Excellent analytical and problem-solving skills. | Fluent in Dutch and English.
nv_explicit_commercial_signals
Contribute to business development by identifying new opportunities and expanding client relationships.
nv_explicit_implementation_signals
Design and implement new IT operating models that enhance agility, performance, and governance. | Lead comprehensive IT and cloud strategy assessments to identify opportunities for modernization. | Advise on the integration of new technologies, platforms, and systems into clients’ environments. | Develop and oversee change management plans to ensure smooth transitions and adoption.
nv_role_archetype
consultancy
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
medium
nv_commercial_intensity_confidence
medium
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
medium
nv_domain_context
IT-strategie en digitale transformatie met nadruk op cloud-adoptie, IT operating models, governance, security en kostenoptimalisatie.
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Adviseur/manager die organisaties adviseert en programma’s leidt rond IT-strategie, digitale transformatie, cloud-adoptie, operating models
nv_role_archetype_evidence
The (Senior) Manager in IT Strategy plays a key role in helping organizations navigate digital transformation. | This person will collaborate with C-level executives and IT leaders to define and execute strategies that modernize IT operations | Manage, coach, and develop consulting teams, fostering both technical excellence and client engagement skills. | Partner with clients to assess their IT landscape, identify challenges, and define transformation roadmaps.
nv_commercial_intensity_evidence
Contribute to business development by identifying new opportunities and expanding client relationships.
nv_implementation_intensity_evidence
Design and implement new IT operating models that enhance agility, performance, and governance. | Lead comprehensive IT and cloud strategy assessments to identify opportunities for modernization. | Advise on the integration of new technologies, platforms, and systems into clients’ environments.
The role is a Solution Consultant supporting sales through technical expertise, deal strategy, and customer engagement. It involves collaboration with sales and implementation teams, supporting new business and strategic accounts. The role requires regular travel to support field sales teams across the Netherlands, indicating a hybrid nature with both internal and client-facing activities. The position focuses on relationship building and strategic account support with moderate sales pressure and KPI intensity.
Logo van Lightspeed Commerce
Lightspeed Commerce
Delen
Meer opties weergeven
Solution Consultant - Amsterdam
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland · 5 dagen geleden · 14 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Opslaan
Solution Consultant - Amsterdam bij Lightspeed Commerce opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 14 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Over de vacature
Solution Consultant - Amsterdam
Hi there! Thanks for stopping by 👋
Are you actively looking for a new opportunity? Or just checking the market? Well… you might just be in the right place!
We are seeking a highly skilled and motivated Solution Consultant to join our dynamic team. The Sales Engineer plays a critical role in revenue gener... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Solution Consultant - Amsterdam
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No salary or compensation information is provided in the vacancy text.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
rfp and rfi responses::solution consultant::amsterdam netherlands
"The Sales Engineer plays a critical role in revenue generation by influencing deal strategy, solution design, competitive positioning, and customer confidence throughout the sales cycle, directly impacting win rates, deal value, and long-term account expansion."
"The ideal candidate will play a crucial role in driving new business, supporting strategic accounts, and ensuring seamless collaboration between our sales and implementation teams."
"Please note, this opportunity is based in Amsterdam and will require regular travelling to support our Field team across the Netherlands. You must also be able to speak Dutch to a business level ***"
nv_section_responsibilities
Remote & Field Sales Support: reizen voor on-site discovery, klantmeetings en demonstraties; vertegenwoordigen van het bedrijf in klantomgevingen
Sales Execution & Deal Ownership: samenwerken met Account Executives om technische oplossingen te scopen, ontwerpen en valideren; beoordelen van klantbehoeften en risico's; aanbevelen van oplossingen die dealprogressie en sluiting mogelijk maken
Revenue & Risk Enablement: technische risico's, beperkingen en afhankelijkheden vroeg in de sales cyclus blootleggen; dealwaarde beschermen en forecast verbeteren
Strategic Account Management: technische ondersteuning bij retentie, tevredenheid en uitbreiding; bijdrage aan renewals en churnpreventie
GTM Team Collaboration: technische bijdrages leveren binnen go-to-market kanalen voor product- en integratieadvies
Trade Shows and Industry Events: technische uitvoering van beurzen en events ondersteunen, inclusief systeemsetup en troubleshooting
Competitor and Industry Expertise: concurrentie- en marktkennis opbouwen en gebruiken voor positionering en technische deep dives
Product & Technical Expertise: diepgaande kennis opbouwen van hardware, software, integraties en APIs; technische resource voor i... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
nv_section_requirements
Demonstrated experience in sales, solutions consulting, or customer-facing technical roles
Strong technical curiosity and comfort learning new technologies quickly
Knowledge of the hospitality industry; hands-on restaurant experience is highly valued
Ability to communicate clearly with both technical and non-technical audiences
A collaborative mindset and the ability to build strong relationships across Sales, Product, and Delivery teams
Comfort working in a fast-paced, commercial environment with evolving priorities
A basic understanding of APIs and integrations (or strong willingness to develop this skill)
Fluency in English and Dutch is a must.
Obviously, this has to be mutually beneficial: we want you to step into a role you love, and we want to offer you a place you’re proud to come to every day. For a glimpse into our world check out our career page here.
nv_section_application_noise
Marketing/openingszinnen ("Hi there! Thanks for stopping by 👋", "If you’re unsure that you have the right profile... hit the ‘Apply’ button")
Recruiter/agency disclaimer ("To all recruitment agencies: Lightspeed does not accept unsolicited agency resumes.")
Equal-opportunity / inclusion statements and company history/branding
Link/verwijzing naar carrièrepagina en algemene employer-branding
Inconsistent template tekst over regio's (vermelding North of England and Midlands)
nv_work_mode_detected
on_site
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Invloed uitoefenen op dealstrategie, oplossing ontwerp en positionering tijdens de sales cyclus | Scopen, ontwerpen en valideren van technische oplossingen samen met Account Executives | Uitvoeren van on-site discovery, klantmeetings en productdemonstraties | Identificeren en communiceren van technische risico's, beperkingen en afhankelijkheden in vroeg stadium | Ondersteunen van renewals en account expansion met technische expertise | Technische demonstraties geven voor partners en klanten (inclusief Tier 1 partnerdemonstraties) | Technische uitvoering en troubleshooting bij beurzen en events (systeemsetup en on-site support) | Beheren en up-to-date houden van demo stations en demo accounts | Technisch eigenaar zijn van RFP- en RFI-responsen en coördineren van inputs van meerdere teams | Samenwerken met Implementation en Professional Services voor soepele overdracht na dealclose | Documenteren van klantvereisten en technische beslissingen voor interne kennisdeling
nv_explicit_requirements_list
Demonstrated experience in sales, solutions consulting, or customer-facing technical roles | Strong technical curiosity and comfort learning new technologies quickly | Knowledge of the hospitality industry; hands-on restaurant experience is highly valued | Ability to communicate clearly with both technical and non-technical audiences | A collaborative mindset and the ability to build strong relationships across Sales, Product, and Delivery teams | Comfort working in a fast-paced, commercial environment with evolving priorities | A basic understanding of APIs and integrations (or strong willingness to develop this skill) | Fluency in English and Dutch is a must. | Obviously, this has to be mutually beneficial: we want you to step into a role you love, and we want to offer you a place you’re proud to come to every day. For a glimpse into our world check out our career page here.
nv_explicit_commercial_signals
"critical role in revenue generation" | "directly impacting win rates, deal value, and long-term account expansion" | "driving new business, supporting strategic accounts" | "Sales Execution & Deal Ownership" | "helping to protect deal value, improve forecasting accuracy" | "contributing technical insight to renewal and growth conversations"
nv_explicit_implementation_signals
"Work closely with Implementation and Professional Services teams before and after deal close to ensure a smooth transition from sales to delivery" | "Ensure demo stations and demo accounts are reliable, up-to-date" | "system setup and on-site troubleshooting" | "Act as the technical owner for RFP and RFI responses, coordinating inputs from Product, Security, Legal, and other teams"
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
medium
nv_implementation_intensity_confidence
medium
nv_domain_context
Cloud-gebaseerde SaaS voor commerce/retail en hospitality (point-of-sale/commerce-omgeving)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Solution Consultant / Sales Engineer die sales ondersteunt met technische scoping, oplossing ontwerp, demos en deal-ondersteuning.
nv_role_archetype_evidence
"The Sales Engineer plays a critical role in revenue generation by influencing deal strategy, solution design, competitive positioning, and customer confidence throughout the sales cycle" | "driving new business, supporting strategic accounts, and ensuring seamless collaboration between our sales and implementation teams."
nv_commercial_intensity_evidence
"directly impacting win rates, deal value, and long-term account expansion." | "Sales Execution & Deal Ownership: Partner closely with Account Executives ... to scope, design, and validate technical solutions ... enable successful deal progression and closure."
nv_implementation_intensity_evidence
"Implementation and Professional Services Alignment: Work closely with Implementation and Professional Services teams before and after deal close to ensure a smooth transition from sales to delivery and successful customer outcomes." | "Ensure demo stations and demo accounts are reliable, up-to-date, and representative of real customer use cases" | "system setup and on-site troubleshooting"
The Solutions Consultant role at The Networkers involves technical advisory and solution design for existing and new clients, working closely with account managers on commercial trajectories. The role is hybrid between advisory and some sales support, with a focus on relationship and technical depth rather than pure hunting. The position is based in De Bilt with a hybrid work mode and requires internal collaboration at company locations.
Logo van The Networkers
The Networkers
Delen
Meer opties weergeven
Solutions Consultant
Utrecht, Nederland · 6 dagen geleden · 10 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Op locatie
Fulltime
0 van 10 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Toepassen
Opslaan
Solutions Consultant bij The Networkers opslaan
Solutions Consultant
The Networkers · Utrecht, Nederland (Op locatie)
Toepassen
Opslaan
Solutions Consultant bij The Networkers opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 10 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Carlijn Cornelissen
Carlijn Cornelissen
2de
Managing Consultant - Partner @ Velde
Vacatureplaatser · 6 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
🚀 Solutions Consultant | Networking & Security
Als Solutions Consultant zorg jij ervoor dat klanten de best mogelijke technische oplossing krijgen.
Je verdiept je in bestaande klantomgevingen, signaleert technische kansen en vertaalt complexe netwerk- en securityvraagstukken naar concrete ontwerpen en projecten.
De volgende stap? Verdieping bij bestaande klanten én technische impact bij nieuwe klanten.
nv_section_responsibilities
Je verdiept je in bestaande klantomgevingen.
Je signaleert technische kansen.
Je vertaalt complexe netwerk- en securityvraagstukken naar concrete ontwerpen en projecten.
Je werkt nauw samen met de Accountmanager New Business en haakt aan op commerciële trajecten om technische diepgang te brengen.
Van advies en solution design tot conceptontwikkeling en implementatie: jij vertaalt ideeën naar haalbare, toekomstbestendige oplossingen.
nv_section_application_noise
The Networkers ondersteunt organisaties waar IT geen bijzaak is, maar randvoorwaarde.
Ziekenhuizen, waterschappen, scholen en enterprise-organisaties vertrouwen op veilige en stabiele netwerken.
The Networkers combineert technische diepgang met een transparante no-nonsense aanpak. Geen ruis, geen over-engineering — wel oplossingen die werken.
Je werkt in een hecht team van techneuten met een Rotterdamse mentaliteit: doen wat je zegt en zeggen wat je doet.
De cultuur is open, direct en informeel. Klanten sluiten aan bij de BBQ, collega’s lopen bij elkaar binnen alsof het familie is en successen worden samen gevierd.
Reizen, kwartaaluitjes en technische geek-sessies versterken het teamgevoel.
De Bilt | Hybride
Salaris: €4.500 – €5.500 + aantrekkelijke bonus
Meer info via www.velde.nl/thenetworkers/solutionsconsultant
Vragen of even sparren? Neem contact op met Carlijn Cornelissen of Nienke Minnema via 088 607 0100
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_explicit_tasks_list
Verdiepen in bestaande klantomgevingen | Signaleren van technische kansen | Vertalen van complexe netwerk- en securityvraagstukken naar concrete ontwerpen en projecten | Samenwerken met de Accountmanager New Business | Aanhaken op commerciële trajecten om technische diepgang te brengen | Adviseren en solution design | Conceptontwikkeling | Implementatie (vertalen van ideeën naar haalbare oplossingen) | Verantwoordelijk voor technische impact bij nieuwe klanten en verdieping bij bestaande klanten
nv_explicit_commercial_signals
Je werkt nauw samen met de Accountmanager New Business en haakt aan op commerciële trajecten om technische diepgang te brengen | Verdieping bij bestaande klanten én technische impact bij nieuwe klanten
nv_explicit_implementation_signals
Van advies en solution design tot conceptontwikkeling en implementatie: jij vertaalt ideeën naar haalbare, toekomstbestendige oplossingen | vertaalt complexe netwerk- en securityvraagstukken naar concrete ontwerpen en projecten
nv_role_archetype
consultancy
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
medium
nv_commercial_intensity_confidence
medium
nv_implementation_intensity
medium
nv_implementation_intensity_confidence
medium
nv_domain_context
Networking & Security (netwerken en security voor organisaties zoals ziekenhuizen, waterschappen, scholen en enterprise-organisaties)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Solutions Consultant — technisch advies en solution design voor Networking & Security; vertalen van klantvraag naar haalbare ontwerpen en projecten, samenwerken met sales.
nv_role_archetype_evidence
Als Solutions Consultant zorg jij ervoor dat klanten de best mogelijke technische oplossing krijgen. | Je verdiept je in bestaande klantomgevingen, signaleert technische kansen en vertaalt complexe netwerk- en securityvraagstukken naar concrete ontwerpen en projecten.
nv_commercial_intensity_evidence
Je werkt nauw samen met de Accountmanager New Business en haakt aan op commerciële trajecten om technische diepgang te brengen. | Verdieping bij bestaande klanten én technische impact bij nieuwe klanten.
nv_implementation_intensity_evidence
Van advies en solution design tot conceptontwikkeling en implementatie: jij vertaalt ideeën naar haalbare, toekomstbestendige oplossingen. | vertaalt complexe netwerk- en securityvraagstukken naar concrete ontwerpen en projecten
The role is an operational manager position focused on business development and company growth, involving strategic planning, client relationship expansion, and internal team leadership. It requires commercial and communication skills, with responsibility for financial and personnel management. The role is hybrid in nature, combining advisory and growth responsibilities, with moderate sales pressure from business development tasks.
Logo van Unihorn
Unihorn
Delen
Meer opties weergeven
Operationeel manager bedrijfsontwikkeling
Randstad · 5 dagen geleden · 4 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Nog geen inzichten in reacties beschikbaar
Opslaan
Operationeel manager bedrijfsontwikkeling bij Unihorn opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 4 sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Stijn de Groot
Stijn de Groot
2de
Managing Consultant | Lakehouse - Executive Search, Interim & Detachering | 📞 06 21 49 50 72 | Industrie, Infra & Installatietechniek
Vacatureplaatser · 4 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Operationeel Manager
Wil jij een mooi bedrijf met gezonde ambities en veel potentie verder laten groeien? Voor Unihorn zoeken wij een Operationeel Manager die samen met het manageme... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Operationeel manager bedrijfsontwikkeling
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No explicit salary or compensation information provided in the vacancy text. Only general statements about salary being 'excellent' and matching experience, without numeric values.
Als Operationeel Manager ben je de rechterhand van de Directeur van Unihorn, aan wie je ook verantwoording aflegt, en maak je deel uit van het landelijk managementteam.
Als Operationeel Manager ben je (mede) het gezicht van Unihorn voor bestaande en nieuwe relaties.
Binnen het landelijk MT ben jij verantwoordelijk voor de bedrijfsontwikkeling van Unihorn.
nv_section_responsibilities
Plannen maken om meer omzet te genereren en processen verbeteren.
Collega-MT-leden en medewerkers op verschillende vestigingen meenemen in plannen en hun commerciële en bedrijfskundige ontwikkeling stimuleren.
Meer verbinding tussen verschillende locaties creëren en regelmatig schakelen met collega’s binnen Strukton.
Bijdragen aan een kwalitatief goede werkvoorraad voor verschillende afdelingen en lange termijn; inschrijven op aanbestedingen; bestaande klantrelaties uitbouwen; netwerk uitbreiden.
Beleid maken en kwaliteit bewaken.
Bewaken en sturen op financiële ontwikkelingen.
Verantwoordelijk voor personele bezetting en uitbreiding daarvan.
nv_section_requirements
Sterke commerciële en communicatieve vaardigheden.
Kennis van verschillende contractvormen.
Goed analytisch vermogen.
Daadkrachtig, stabiel, proactief, integer, zelfstandig en flexibel.
Ten minste 10 jaar relevante werkervaring, waarvan ten minste 5 jaar in een leidinggevende rol, bij voorkeur bij een ingenieursbureau of als projectmanager civiele betonbouw.
nv_section_application_noise
Direct een vast dienstverband voor 40 uur per week bij een groeiend en innovatief bedrijf.
Een uitstekend salaris per vier weken, dat past bij je ervaring.
30 vakantiedagen per jaar.
Een ruim keuzebudget inclusief vakantiegeld; je bepaalt zelf of je (maximaal 13) extra vakantiedagen wilt, of extra geld op je rekening.
Een goede pensioenregeling met werkgeversbijdrage.
Een leaseauto én een NS-businesscard van de zaak, evenals een telefoon en laptop.
Toegang tot opleidingen en volop ruimte voor jouw persoonlijke ontwikkeling.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken, waarvoor je ook een thuiswerkvergoeding ontvangt.
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Maak plannen om meer omzet te genereren | Verbeter processen | Neem MT-leden en medewerkers op verschillende vestigingen mee in plannen | Stimuleer commerciële en bedrijfskundige ontwikkeling van medewerkers | Creëer meer verbinding tussen locaties en schakel met Strukton-collega's | Draag bij aan een kwalitatief goede werkvoorraad en lange termijn planning | Schrijf in op aanbestedingen | Bouw bestaande klantrelaties uit en breid het netwerk uit | Maak beleid en bewaak kwaliteit | Bewaak en stuur op financiële ontwikkelingen | Verantwoordelijk voor personele bezetting en uitbreiding
nv_explicit_requirements_list
Sterke commerciële en communicatieve vaardigheden | Kennis van verschillende contractvormen | Goed analytisch vermogen | Proactief | Zelfstandig | Flexibel | Ten minste 10 jaar relevante werkervaring, waarvan ten minste 5 jaar in een leidinggevende rol, bij voorkeur als leidinggevende bij een ingenieursbureau of als projectmanager civiele betonbouw
nv_explicit_commercial_signals
maak je plannen om meer omzet te genereren | Daarvoor schrijf je in op aanbestedingen | bouw je bestaande klantrelaties uit | breid je het netwerk van Unihorn uit | Binnen het landelijk MT ben jij verantwoordelijk voor de bedrijfsontwikkeling | De komende jaren wil het bedrijf de omzet verdubbelen van € 10 miljoen naar € 20 miljoen
nv_explicit_implementation_signals
verbeter je processen | Je draagt bij aan een kwalitatief goede werkvoorraad voor de verschillende afdelingen, ook voor de lange termijn | Je maakt beleid en bewaakt de kwaliteit | Je bewaakt en stuurt op de financiële ontwikkelingen
nv_role_archetype
operations
nv_role_archetype_confidence
medium
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
onderzoeks-, ontwerp- en adviesbureau in civiele techniek/infrastructuur (grond-, weg- en waterbouw, betonbouw)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Operationeel manager verantwoordelijk voor bedrijfsontwikkeling, omzetgroei, procesverbetering en personeels- en financiële sturing binnen een ingenieurs
nv_role_archetype_evidence
Als Operationeel Manager ben je de rechterhand van de Directeur van Unihorn, aan wie je ook verantwoording aflegt, en maak je deel uit van het landelijk managementteam. | Binnen het landelijk MT ben jij verantwoordelijk voor de bedrijfsontwikkeling van Unihorn. | Je bewaakt en stuurt op de financiële ontwikkelingen van Unihorn. Je bent verantwoordelijk voor de personele bezetting en de uitbreiding daarvan.
nv_commercial_intensity_evidence
Om de groeiambitie waar te maken, maak je plannen om meer omzet te genereren en verbeter je processen. | Daarvoor schrijf je in op aanbestedingen, bouw je bestaande klantrelaties uit en breid je het netwerk van Unihorn uit. | De komende jaren wil het bedrijf de omzet verdubbelen van € 10 miljoen naar € 20 miljoen, en het aantal medewerkers uitbreiden van 70 naar 110.
nv_implementation_intensity_evidence
Om de groeiambitie waar te maken, maak je plannen om meer omzet te genereren en verbeter je processen. | Je draagt bij aan een kwalitatief goede werkvoorraad voor de verschillende afdelingen, ook voor de lange termijn. | Je maakt beleid en bewaakt de kwaliteit.
een salaris dat op kan lopen tot €12.000,- euro per maand (afhankelijk van je kennis en ervaring)
work_mode_detected
hybrid
travel_requirement_detected
hybrid
mobility_support_detected
company_car
company_car_detected
TRUE
fit_classification
twijfel
review_required
TRUE
ai_summary
The role is a senior enterprise business development director position focused on closing large, complex, multi-year managed services deals with C-level executives. It involves strategic negotiations, long sales cycles, and building sustainable partnerships in the enterprise IT sector. The role is highly strategic and relationship-driven but with strong sales pressure to close large deals. The position is onsite in the Randstad area (Delft or Utrecht) with hybrid work possibilities. Mobility support includes a company lease car for private use. Travel is mostly office-based with some regional presence required. Practical load is heavy due to complexity and seniority.
Logo van OGD ict-diensten
OGD ict-diensten
Delen
Meer opties weergeven
Enterprise Business Development Director
Randstad · 6 dagen geleden · 9 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Op locatie
Fulltime
1 van 4 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Toepassen
Opslaan
Enterprise Business Development Director bij OGD ict-diensten opslaan
Enterprise Business Development Director
OGD ict-diensten · Randstad (Op locatie)
Toepassen
Opslaan
Enterprise Business Development Director bij OGD ict-diensten opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 9 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Personen die u kunt benaderen
Logo van ROC Mondriaan
Logo van ROC Mondriaan
Alumni van ROC Mondriaan
Alles weergeven
Over de vacature
TL;DR
Je bouwt en sluit complexe, meerjarige Managed Services-deals (>€10M) met C-level beslissers. Zo help je ons uitgroeien tot hét Nederlandse alternatief voor de gevestigde I... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Enterprise Business Development Director
employer_type_detected
direct_employer
salary_max_monthly
12000.0
salary_period_detected
month
salary_extraction_confidence
high
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
ogd ict diensten::enterprise business development director::randstad netherlands
Je bouwt en sluit complexe, meerjarige Managed Services-deals (>€10M) met C-level beslissers.
Als Enterprise Business Development Director – Managed Services ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de volgende groeifase binnen het enterprise-segment.
Je opereert op boardroom-niveau. Je voert strategische gesprekken met CIO’s, CTO’s en andere C-level beslissers (uit je netwerk) en bouwt duurzame partnerships met organisaties waar IT bedrijfskritisch is.
Je verkoopt geen losse diensten. Je ontwikkelt en sluit complexe, meerjarige Managed Services-deals (>10MIO) waarin technologie, continuïteit, risico-beheersing en strategische waarde samenkomen.
nv_section_responsibilities
Initiëren, leiden en sluiten van complexe, meerjarige Managed Services-deals met enterprise-klanten.
Structureren van proposities inclusief pricing-modellen, SLA/XLA-kaders, governance-structuren en risicoverdeling.
Leiden van onderhandelingen op C-level en directieniveau.
Ontwikkelen van lange-termijn account- en sectorstrategieën gericht op duurzame waardecreatie.
Orkestreren van multidisciplinaire teams (sales, delivery, architectuur, legal, finance) richting winnende proposities.
Actief bijdragen aan marktpositionering en strategische klantdialogen binnen het enterprise-segment.
Worden betrokken bij grootschalige IT-transformaties, sourcingvraagstukken, herinrichting van IT-landschappen en strategische samenwerkingen.
nv_section_requirements
minimaal 15 jaar ervaring binnen enterprise IT-dienstverlening, Managed Services of complexe outsourcing-omgevingen;
ervaring met complexe contractvormen, governance-modellen en langjarige klantrelaties;
uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
je woont in de randstad; (je moet vaak in Delft of Utrecht zijn)
een jaarcontract en de intentie om dit na een jaar te verlengen voor onbepaalde tijd;
vele activiteiten zoals (bord)spelavonden en ons jaarlijkse festival: Technival;
nv_section_application_noise
een salaris dat op kan lopen tot €12.000,- euro per maand (afhankelijk van je kennis en ervaring);
een aantrekkelijke bonusregeling;
een leaseauto, waar je ook privé mee mag rijden;
telefoon plus simkaart die vergoed wordt;
een jaarcontract en de intentie om dit na een jaar te verlengen voor onbepaalde tijd;
alle perks die horen bij werken bij de grootste Microsoft Cloud Solutions Partner van Nederland (lees hier meer);
26 vakantiedagen op basis van een werkweek van 40 uur;
een pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
een goede werk-privé balans en de mogelijkheid om hybride te werken;
vele opleidings- (zowel intern als extern) en doorgroeimogelijkheden;
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Initiëren, leiden en sluiten van complexe, meerjarige Managed Services-deals (>€10M). | Structureren van proposities inclusief pricing-modellen, SLA/XLA-kaders, governance-structuren en risicoverdeling. | Leiden van onderhandelingen op C-level en directieniveau. | Ontwikkelen van lange-termijn account- en sectorstrategieën. | Orkestreren van multidisciplinaire teams (sales, delivery, architectuur, legal, finance) richting winnende proposities. | Bijdragen aan marktpositionering en strategische klantdialogen binnen het enterprise-segment. | Adviseren en deelnemen in trajecten zoals grootschalige IT-transformaties, sourcingvraagstukken en herinrichting van IT-landschappen.
nv_explicit_requirements_list
minimaal 15 jaar ervaring binnen enterprise IT-dienstverlening, Managed Services of complexe outsourcing-omgevingen | ervaring met complexe contractvormen, governance-modellen en langjarige klantrelaties | uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal | je woont in de randstad; (je moet vaak in Delft of Utrecht zijn) | een jaarcontract en de intentie om dit na een jaar te verlengen voor onbepaalde tijd; | vele activiteiten zoals (bord)spelavonden en ons jaarlijkse festival: Technival;
nv_explicit_commercial_signals
Je bouwt en sluit complexe, meerjarige Managed Services-deals (>€10M) met C-level beslissers. | Je verkoopt geen losse diensten. | Je voert strategische gesprekken met CIO’s, CTO’s en andere C-level beslissers (uit je netwerk). | Je ontwikkelt lange-termijn account- en sectorstrategieën gericht op duurzame waardecreatie. | Je leidt van onderhandelingen op C-level en directieniveau.
nv_explicit_implementation_signals
Je structureert proposities inclusief pricing-modellen, SLA/XLA-kaders, governance-structuren en risicoverdeling. | Je orkestreert multidisciplinaire teams (sales, delivery, architectuur, legal, finance) richting winnende proposities. | Je wordt betrokken op momenten waar de inzet hoog is: grootschalige IT-transformaties, sourcingvraagstukken, herinrichting van IT-landschappen en strategische samenwerkingen met langdurige impact.
Verantwoordelijk voor het initiëren, structureren en sluiten van complexe, meerjarige Managed Services-contracten (>€10M) met enterprise C-level beslissers.
nv_role_archetype_evidence
Je bouwt en sluit complexe, meerjarige Managed Services-deals (>€10M) met C-level beslissers. | Als Enterprise Business Development Director – Managed Services ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de volgende groeifase binnen het enterprise-segment. | Je initieert, leidt en sluit complexe, meerjarige Managed Services-deals met enterprise-klanten.
nv_commercial_intensity_evidence
Je bouwt en sluit complexe, meerjarige Managed Services-deals (>€10M) met C-level beslissers. | Je verkoopt geen losse diensten. | Je initieert, leidt en sluit complexe, meerjarige Managed Services-deals met enterprise-klanten.
nv_implementation_intensity_evidence
Je structureert proposities inclusief pricing-modellen, SLA/XLA-kaders, governance-structuren en risicoverdeling. | Je orkestreert multidisciplinaire teams (sales, delivery, architectuur, legal, finance) richting winnende proposities.
The role is a senior commercial leadership position focused on defining and executing a go-to-market strategy for a healthcare AI platform. It involves strategic partnership building, direct sales, and platform revenue models, with a strong emphasis on long-term relationships and strategic positioning. The role requires both strategic thinking and hands-on deal closing, with regular office presence in Amsterdam and occasional travel to partners and customers.
Logo van kaiko.ai
kaiko.ai
Delen
Meer opties weergeven
Head of Commercial Partnerships
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland · 4 dagen geleden · 53 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Hybride
Fulltime
1 van 5 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Toepassen
Opslaan
Head of Commercial Partnerships bij kaiko.ai opslaan
Head of Commercial Partnerships
kaiko.ai · Amsterdam, Noord-Holland, Nederland (Hybride)
Toepassen
Opslaan
Head of Commercial Partnerships bij kaiko.ai opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 53 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Over de vacature
About kaiko.ai
kaiko.ai is building a next-generation agentic clinical AI assistant that helps clinicians reason across patient data, guidelines, and diagnostics.
Healthcare decisions are rarely made by a single person or from a single data source. kaiko's assistant maintains longitudinal patient context across encounter... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Head of Commercial Partnerships
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No explicit salary or compensation figures found in the vacancy text. Mentions of salary are generic and non-specific.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
kaiko ai::head of commercial partnerships::amsterdam netherlands
kaiko gaat van research en vroege productdeployments naar het bouwen van een schaalbaar commercieel platform. De Head of Commercial definieert en voert uit hoe kaiko waarde creëert in het zorgecosysteem.
De rol omvat meer dan traditioneel enterprise sales: vormgeven van GTM‑strategie, verkoop aan klinische organisaties, strategische partnerschappen en ontwikkelen van nieuwe omzetmodellen (platformintegraties, API's).
Je werkt nauw samen met CEO, product en research en combineert strategisch werk met hands‑on uitvoering: pipeline opbouwen, zelf deals sluiten en fundament leggen voor een commercieel team.
nv_section_responsibilities
Definiëren van de commerciële strategie en positionering van het platform binnen de patiëntreis en klinische workflow.
Ontwikkelen en verfijnen van waardeproposities voor verschillende stakeholders (clinicians, clinical leaders, care networks, partners).
Ontwerpen en uitvoeren van meerdere GTM‑motions: directe verkoop aan klinische organisaties, strategische partnerschappen, platform- en API‑gebaseerde inkomstenmodellen.
End‑to‑end verantwoordelijkheid voor vroege lighthouse‑deals: sourcing, kwalificatie, voorstelontwerp, onderhandeling en closing.
Structureren van contracten gericht op langdurig gebruik, teamuitbreiding en duurzame klantrelaties.
Optreden als marktstem intern: marktrelevante feedback vertalen naar roadmapprioriteiten en commerciële randvoorwaarden (pricing, packaging, guardrails).
Opzetten van commerciële processen, tooling, metrics en playbooks; aannemen, onboarden en leidinggeven aan een initieel commercieel team.
nv_section_requirements
5–10 years of experience in commercial roles within healthcare, healthtech, AI platforms, or adjacent regulated industries.
Strong understanding of the healthcare ecosystem, including how clinicians, institutions, and networks make decisions.
Experience working with or selling AI‑driven or platform‑based products.
Able to hire, inspire, and lead others as the organization grows.
Fluent in communicating with both technical and non‑technical stakeholders.
Experience working with or selling AI-driven or platform-based products, not just traditional SaaS.
A doer who enjoys being close to customers, shaping deals, and closing early opportunities yourself.
nv_section_application_noise
Over kaiko.ai: kaiko bouwt een agentic clinical AI assistant; samenwerking met ziekenhuizen en onderzoekscentra; kantoren in Zurich en Amsterdam.
Standplaats en mobiliteit: Je zal gebaseerd zijn in Nederland, met regelmatige aanwezigheid op kantoor en incidenteel reizen naar partners en klanten; kandidaten elders kunnen worden overwogen mits relocatie.
Waarom kaiko en arbeidsvoorwaarden: aantrekkelijke salariëring, pensioen, 25 vakantiedagen, learning budget, offsites en team events (promotionele tekst, geen rolinhoud).
Interviewproces: screening, case/strategische oefening, onsite meetings, finale gesprek met executive team (procesinformatie, geen functie-eisen).
nv_work_mode_detected
on_site
nv_explicit_tasks_list
Definiëren van commerciële strategie en platformpositionering binnen de patiëntreis. | Ontwikkelen en verfijnen van waardeproposities voor verschillende stakeholders. | Ontwerpen en uitvoeren van meerdere GTM‑motions (directe sales, strategische partnerschappen, platform/API modellen). | Sourcen, kwalificeren, voorstellen ontwerpen, onderhandelen en closen van vroege lighthouse‑deals (end‑to‑end). | Structureren van contracten voor langdurig gebruik en teamuitbreiding. | Vertalen van marktfeedback naar productroadmap en commerciële prioriteiten. | Vormgeven van pricing, packaging en commerciële guardrails. | Opzetten van processen, tooling, metrics en playbooks voor de commerciële organisatie. | Aannemen, onboarden en leidinggeven aan het initiële commerciële team.
nv_explicit_requirements_list
5–10 years of experience in commercial roles within healthcare, healthtech, AI platforms, or adjacent regulated industries. | Strong understanding of the healthcare ecosystem, including how clinicians, institutions, and networks make decisions. | Experience working with or selling AI‑driven or platform‑based products. | Doer who enjoys being close to customers, shaping deals, and closing early opportunities yourself. | Able to hire, inspire, and lead others as the organization grows. | Fluent in communicating with both technical and non‑technical stakeholders. | Experience working with or selling AI-driven or platform-based products, not just traditional SaaS.
nv_explicit_commercial_signals
selling into clinical organizations | forming strategic partnerships | developing new revenue models such as platform integrations and APIs | building early pipelines, closing key deals yourself | Own early lighthouse deals end-to-end: sourcing, qualification, proposal design, negotiation, and closing. | Structure contracts that support longitudinal use, expansion across teams, and durable customer relationships. | Design and run multiple GTM motions
nv_explicit_implementation_signals
work closely with the CEO, product, and research teams to ensure our commercial strategy reinforces kaiko’s long-term position in the patient journey. | Act as a close partner to product and research, translating market feedback into roadmap priorities. | Help shape pricing, packaging, and commercial guardrails for agentic AI capabilities.
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Klinische healthcare AI (agentic clinical assistant), diagnostische domeinen zoals oncologie, radiologie en pathologie; samenwerking met ziekenhuizen en onderzoekscentra.
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Leiding over commerciële strategie en uitvoering voor een klinische AI‑platform: definiëren van GTM‑motions (directe sales, strategische partnerschappen
nv_role_archetype_evidence
We are looking for a Head of Commercial who will help define and execute how kaiko creates value in the healthcare ecosystem. | You will shape kaiko's go-to-market strategy across multiple motions: selling into clinical organizations, forming strategic partnerships, and developing new revenue models such as platform integrations and APIs. | You will be both a strategic architect and a hands-on operator: building early pipelines, closing key deals yourself, and laying the foundations for a high-performing commercial organization.
nv_commercial_intensity_evidence
building early pipelines, closing key deals yourself | selling into clinical organizations, forming strategic partnerships, and developing new revenue models such as platform integrations and APIs | Own early lighthouse deals end-to-end: sourcing, qualification, proposal design, negotiation, and closing.
nv_implementation_intensity_evidence
You will work closely with the CEO, product, and research teams to ensure our commercial strategy reinforces kaiko’s long-term position in the patient journey. | Act as a close partner to product and research, translating market feedback into roadmap priorities.
Een bruto maandsalaris tussen de €5.000,- en €7.000,-, plus bonusregeling.
work_mode_detected
hybrid
travel_requirement_detected
hybrid
mobility_support_detected
company_car
company_car_detected
TRUE
fit_classification
investigate
review_required
TRUE
ai_summary
The role is a Business Development Executive at Cegeka focused on consultative selling, strategic partnerships with IT managers and executives, and managing the full sales cycle from lead generation to closing. It involves both hunting new business and advisory relationship management. The role is hybrid with flexible work locations including office, client sites, and home. Mobility support includes a choice between a mobility budget or lease car. Travel requirements are hybrid with some client visits possible but not dominant. The role has moderate sales pressure and strategic advisory elements.
Logo van Cegeka
Cegeka
Delen
Meer opties weergeven
Business Development Executive
Veenendaal, Utrecht, Nederland · Repost geplaatst 4 dagen geleden · Meer dan 100 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Sollicitanten actief beoordelen
Hybride
Fulltime
1 van 2 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Development Executive bij Cegeka opslaan
Business Development Executive
Cegeka · Veenendaal, Utrecht, Nederland (Hybride)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Development Executive bij Cegeka opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 100 andere sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Personen die u kunt benaderen
Logo van ROC Mondriaan
Logo van ROC Mondriaan
Alumni van ROC Mondriaan
Alles weergeven
Maak kennis met het wervingsteam
Harry de Man
Harry de Man
2de
Recruitment Officer / Corporate Recruiter
Vacatureplaatser · 5 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Alles weergeven
Over de vacature
Bij Cegeka geloven we dat technologie ... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Development Executive
employer_type_detected
direct_employer
salary_min_monthly
5000.0
salary_max_monthly
7000.0
salary_period_detected
month
salary_extraction_confidence
high
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
it managers en directieleden::business development executive::veenendaal utrecht netherlands
Bij Cegeka geloven we dat technologie pas waarde heeft als het mensen verder brengt. Als Business Development Executive in onze divisie Applications werk je samen met klanten aan hun digitale ambities.
Je begrijpt hun uitdagingen en weet ze te vertalen naar passende IT-oplossingen die écht het verschil maken.
nv_section_responsibilities
Je bent een strategische sparringpartner voor IT-managers en directieleden.
Je bouwt aan lange termijn relaties en creëert nieuwe business bij bestaande en nieuwe klanten.
Je herkent markt trends en weet deze te vertalen naar klantgerichte proposities, met de focus op o.a. applicatieontwikkeling, integraties en IT-dienstverlening.
Je voert het volledige salesproces van A tot Z: van leadgeneratie tot closing.
Je werkt nauw samen met collega’s uit andere divisies en betrekt de juiste specialisten bij je trajecten.
nv_section_requirements
Minimaal 6 jaar ervaring in IT sales of strategisch accountmanagement, bij voorkeur in consultative selling.
Afgeronde hbo- of wo-opleiding.
Je werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking op.
We zijn al 8 jaar op rij Top Employer. Dat betekent dat je komt te werken bij een organisatie waar al 8 jaar internationale erkenning is voor ons opleidings- en HR beleid.
nv_section_application_noise
Een bruto maandsalaris tussen de €5.000,- en €7.000,-, plus bonusregeling.
26 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen.
We bieden uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een mobiliteitsbudget of de keuze voor een leaseauto, laptop, telefoon en de mogelijkheid om deel te nemen aan uitjes georganiseerd door onze personeelsvereniging.
Je krijgt volop kansen om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken via opleidingen, cursussen en trainingen aangeboden door onze eigen CAMPUS.
Je kunt werken op een van onze kantoren, bij de klant of vanuit huis.
Bij interesse dan verneem ik dat graag, ik ben te bereiken op 06-38123973 of via harry.deman@cegeka.com
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_explicit_tasks_list
Leadgeneratie tot closing (volledig salesproces A tot Z). | Opbouwen en onderhouden van lange termijn klantrelaties. | Adviseren en fungeren als strategische sparringpartner voor IT-managers en directieleden. | Vertalen van klantuitdagingen naar passende IT-oplossingen en proposities. | Signaleren van markttrends en omzetten naar klantgerichte proposities. | Samenwerken met andere divisies en betrekken van specialisten bij klanttrajecten.
nv_explicit_requirements_list
Minimaal 6 jaar ervaring in IT sales of strategisch accountmanagement, bij voorkeur in consultative selling. | Afgeronde hbo- of wo-opleiding. | Je werkt zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking op. | We zijn al 8 jaar op rij Top Employer. Dat betekent dat je komt te werken bij een organisatie waar al 8 jaar internationale erkenning is voor ons opleidings- en HR beleid.
nv_explicit_commercial_signals
Je voert het volledige salesproces van A tot Z: van leadgeneratie tot closing. | Je bouwt aan lange termijn relaties en creëert nieuwe business bij bestaande en nieuwe klanten. | Je weet commerciële kansen te benutten op een manier die past bij de klant en het team.
nv_explicit_implementation_signals
Je begrijpt hun uitdagingen en weet ze te vertalen naar passende IT-oplossingen die écht het verschil maken. | met de focus op o.a. applicatieontwikkeling, integraties en IT-dienstverlening | Je werkt nauw samen met collega’s uit andere divisies en betrekt de juiste specialisten bij je trajecten.
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Applications: applicatieontwikkeling, integraties en IT-dienstverlening
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Verantwoordelijk voor het volledige salesproces binnen de Applications-divisie: nieuwe business creëren en strategische klantrelaties (IT-applicaties, integraties
nv_role_archetype_evidence
Je voert het volledige salesproces van A tot Z: van leadgeneratie tot closing. | Je bouwt aan lange termijn relaties en creëert nieuwe business bij bestaande en nieuwe klanten.
nv_commercial_intensity_evidence
Je voert het volledige salesproces van A tot Z: van leadgeneratie tot closing. | Je creëert nieuwe business bij bestaande en nieuwe klanten. | Je weet commerciële kansen te benutten op een manier die past bij de klant en het team.
nv_implementation_intensity_evidence
Je begrijpt hun uitdagingen en weet ze te vertalen naar passende IT-oplossingen die écht het verschil maken. | Je herkent markt trends en weet deze te vertalen naar klantgerichte proposities, met de focus op o.a. applicatieontwikkeling, integraties en IT-dienstverlening. | Je werkt nauw samen met collega’s uit andere divisies en betrekt de juiste specialisten bij je trajecten.
The role is a Business Development Director focused on driving topline revenue growth by securing new clients and leading sales strategy. It involves value-based selling, negotiation, and relationship management with senior stakeholders. The position is remote with some travel for client meetings and industry events. The role is strategic and sales-driven with significant KPI and bonus dependency.
Logo van Redslim
Redslim
Delen
Meer opties weergeven
Business Development Director
Nederland · 3 dagen geleden · Meer dan 100 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Sollicitanten actief beoordelen
Op afstand
Fulltime
0 van 2 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Development Director bij Redslim opslaan
Business Development Director
Redslim · Nederland (Op afstand)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Development Director bij Redslim opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 100 andere sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Over de vacature
Join Redslim as our Business Development Director!
Please note that all applications must be submitted via the LinkedIn Applicant Tracking System (ATS). Unfortunately, we are not able to respond to applications sent directly to our individual mailbox.
This exciting position is available remotely from Italy, Netherlands, or the UK.
At Redslim, we transform data into strategic insights tha... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Development Director
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No salary or compensation information is provided in the vacancy text.
Leiden van omzetgroei door nieuwe klanten te identificeren en binnen te halen, en langdurige relaties met belangrijke stakeholders op te bouwen.
Positioneren van Redslim als leverancier van dataoplossingen door value-based selling en inzet van branche-expertise.
nv_section_responsibilities
Zoeken en identificeren van nieuwe commerciële kansen; uitbouwen van Redslim’s marktpositie.
Opstellen en presenteren van waardeproposities en pitches voor hoogwaardigheidsoplossingen.
Beheren van CRM en salespipeline; gebruikmaken van data-gedreven inzichten en forecasting om prestaties te optimaliseren.
Samenwerken met Marketing, Product en Data-teams om oplossingen op marktbehoeften af te stemmen.
Leiden van onderhandelingen en sluiten van complexe, commerciële overeenkomsten.
Opbouwen en onderhouden van langdurige klantrelaties met senior stakeholders.
nv_section_requirements
Aantoonbare ervaring in business development, sales of accountmanagement binnen dataoplossingen, analytics of tech-industrie.
Goed ontwikkelde kennis van de branche op wereldwijde markten en data/technologietrends.
Vaardigheid in engagement en onderhandeling met senior stakeholders (C-level, VP, Directors).
✔ Fluency in English (additional languages are a plus).
✔ Willingness to travel for client meetings and industry events.
Flexibility: Work from where you thrive—whether remotely or at one of our vibrant offices.
nv_section_application_noise
Please note that all applications must be submitted via the LinkedIn Applicant Tracking System (ATS).
This exciting position is available remotely from Italy, Netherlands, or the UK.
Life at Redslim: Flexibility... Growth Opportunities... Celebration of Success... Competitive Benefits: Enjoy a substantial performance bonus and tailored rewards.
Learn more at www.redslim.net and follow Redslim on LinkedIn.
nv_work_mode_detected
remote
nv_language_requirements_detected
Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Drive topline revenue growth. | Identify and secure new clients. | Develop and deliver value-based sales propositions and pitches. | Manage CRM and sales pipeline; gebruik data-gedreven inzichten en forecasting. | Samenwerken met Marketing, Product en Data-teams om marktconforme oplossingen te bieden. | Leiden van onderhandelingen en sluiten van complexe deals. | Opbouwen en onderhouden van langdurige relaties met key stakeholders.
nv_explicit_requirements_list
Proven expertise in business development, sales, or account management within data solutions, analytics, or tech industries. | Strong industry knowledge in global markets, data trends, and tech-driven solutions. | Ability to engage and negotiate with senior stakeholders (C-level, VP, Directors). | Fluency in English (additional languages are a plus). | Willingness to travel for client meetings and industry events. | Flexibility: Work from where you thrive—whether remotely or at one of our vibrant offices.
nv_explicit_commercial_signals
drive topline revenue growth | identify and secure new clients | pitch high-value solutions | Value-Based Selling – Develop compelling value propositions | lead high-stakes negotiations, close complex deals
nv_explicit_implementation_signals
CRM & Pipeline Management – Optimize sales performance with data-driven insights and forecasting tools. | Work closely with Marketing, Product, and Data teams to align solutions with market needs.
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Data & analytics / dataoplossingen (data engineering, harmonization, BI)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Verantwoordelijk voor het genereren van nieuwe omzet door het identificeren en binnenhalen van nieuwe klanten en het sluiten van complexe deals voor Redslim's
nv_role_archetype_evidence
We’re looking for a dynamic and strategic Business Development Director to join our team and lead revenue growth by securing new target clients. | As Business Development Director, you will drive topline revenue growth, identify and secure new clients, and establish long-term relationships with key stakeholders.
nv_commercial_intensity_evidence
As Business Development Director, you will drive topline revenue growth, identify and secure new clients, and establish long-term relationships with key stakeholders. | Lead high-stakes negotiations, close complex deals, and foster long-term partnerships. | Business Development & Sales Strategy – Identify new opportunities, pitch high-value solutions, and expand Redslim’s presence. | Value-Based Selling – Develop compelling value propositions that align with client needs and showcase measurable ROI.
nv_implementation_intensity_evidence
CRM & Pipeline Management – Optimize sales performance with data-driven insights and forecasting tools. | Collaboration & Internal Alignment – Work closely with Marketing, Product, and Data teams to align solutions with market needs.
The role is a Director of Business Development focused on originating and winning strategic cloud and AI engagements, involving high-value deal closure and executive-level relationship building. It is a hunter role with strong sales pressure, strategic responsibilities, and relationship management at C-suite level. The role is onsite in Amsterdam, with no explicit mobility support or travel requirements mentioned.
Logo van Tech Rise
Tech Rise
Delen
Meer opties weergeven
Director of Business Development
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland · 6 dagen geleden · Meer dan 100 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Sollicitanten actief beoordelen
Op locatie
Fulltime
3 van 10 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Director of Business Development bij Tech Rise opslaan
Director of Business Development
Tech Rise · Amsterdam, Noord-Holland, Nederland (Op locatie)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Director of Business Development bij Tech Rise opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 100 andere sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Over de vacature
Business Development Director | Cloud & AI
We are hiring a Business Development Director to lead and win strategic cloud and AI engagements that drive meaningful client transformation.
You will originate opportunities, shape executive thinking, and convert complex technology challenges into high-value, long-term partne... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Director of Business Development
employer_type_detected
recruiter
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No salary or compensation information found in the vacancy text.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
tech rise::director of business development::amsterdam netherlands
We are hiring a Business Development Director to lead and win strategic cloud and AI engagements that drive meaningful client transformation.
You will originate opportunities, shape executive thinking, and convert complex technology challenges into high-value, long-term partnerships.
nv_section_responsibilities
Identify, qualify, and pursue new business within defined target accounts and sectors
Build and convert a high-quality pipeline of complex technology opportunities
Lead the full sales lifecycle from first engagement through to closure
Win high-value engagements with strong commercial foundations
Build relationships with CIOs, CTOs, CFOs, and board-level stakeholders
Translate business challenges into outcome-led cloud, AI, data, and security propositions
Expand executive relationships within strategic accounts
Improve win rates, margin profile, and deal quality
Contribute materially to revenue growth and market positioning
nv_section_requirements
Proven track record of winning complex, high-value technology deals
Experience in Microsoft cloud, AI, data, or security environments preferred
A commercially driven leader who prefers accountability over activity
nv_work_mode_detected
on_site
nv_explicit_tasks_list
Originate opportunities | Shape executive thinking | Identify, qualify, and pursue new business within defined target accounts and sectors | Build and convert a high-quality pipeline of complex technology opportunities | Lead the full sales lifecycle from first engagement through to closure | Win high-value engagements with strong commercial foundations | Build relationships with CIOs, CTOs, CFOs, and board-level stakeholders | Translate business challenges into outcome-led cloud, AI, data, and security propositions | Expand executive relationships within strategic accounts | Improve win rates, margin profile, and deal quality | Contribute materially to revenue growth and market positioning
nv_explicit_requirements_list
Proven track record of winning complex, high-value technology deals | Experience in Microsoft cloud, AI, data, or security environments preferred | A commercially driven leader who prefers accountability over activity
nv_explicit_commercial_signals
Success will be measured by revenue impact, deal quality, and strategic account growth | Own the growth agenda | Build and convert a high-quality pipeline | Lead the full sales lifecycle from first engagement through to closure | Win high-value engagements with strong commercial foundations | Improve win rates, margin profile, and deal quality | Contribute materially to revenue growth and market positioning
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Cloud, AI, data en security (technologie)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Verantwoordelijk voor het winnen en uitbouwen van strategische cloud- en AI-deals: opbouwen van pipeline
nv_role_archetype_evidence
Lead and win strategic cloud and AI engagements that drive meaningful client transformation. | Own the growth agenda | Lead the full sales lifecycle from first engagement through to closure
nv_commercial_intensity_evidence
Success will be measured by revenue impact, deal quality, and strategic account growth — not activity metrics. | Build and convert a high-quality pipeline of complex technology opportunities | Win high-value engagements with strong commercial foundations | Contribute materially to revenue growth and market positioning
nv_implementation_intensity_evidence
Translate business challenges into outcome-led cloud, AI, data, and security propositions | Lead the full sales lifecycle from first engagement through to closure
The role is a Business Manager position focused on building and managing a commercial client and candidate network in the tech industry, with responsibility for team growth and client development. It involves strategic planning, leadership, and collaboration with recruitment and HR teams. The role includes some sales and commercial success elements but also emphasizes relationship management and advisory aspects.
Logo van Yes : tech careers
Yes : tech careers
Delen
Meer opties weergeven
Business Manager
Assen, Drenthe, Nederland · 4 dagen geleden · 3 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Beoordeling door bedrijf duurt meestal 2 weken
Op locatie
Fulltime
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Manager bij Yes : tech careers opslaan
Business Manager
Yes : tech careers · Assen, Drenthe, Nederland (Op locatie)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Manager bij Yes : tech careers opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 3 sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Hielke Dik is op zoek naar nieuwe medewerkers
Hielke Dik
2de
Techprofessionals en techbedrijven toekomstgericht ontwikkelen | Water & Energie | Proces & maakindustrie | HBO geaccrediteerd Smart Skills Program📘 | Vast contract📑 | Persoonlijke begeleiding👬 | Werkgeluk voorop
Vacatureplaatser · 4 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Dit krijg jij
Salaris tussen de € 3750,- en € 5500,- bruto per maand ... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Manager
employer_type_detected
recruiter
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_min_monthly_validated
3750.0
salary_max_monthly_validated
5500.0
salary_period_validated
month
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
The vacancy explicitly states a salary range between €3750 and €5500 gross per month.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
yes tech careers::business manager::assen drenthe nederland
on-site betreft intern kantoor (geen veldrol) | veel kantoor-aanwezigheid | bedrijfswagen genoemd, maar geen duidelijke veldrol | hoge praktische belasting in kantoorgerichte rol
We zoeken een Business Manager die in staat is om een commercieel klanten en kandidaten netwerk te ontwikkelen binnen de maak & procesindustrie met als doel een team op te bouwen met ambitieuze techprofessionals die gedetacheerd worden bij koploperbedrijven in het noorden van het land.
Als Business Manager bepaal je je eigen strategie en marktfocus binnen de maak- en procesindustrie.
Je stuurt de techprofessionals aan daar waar nodig en helpt hen bij het realiseren van hun ontwikkeldoelen.
Je krijgt ondersteuning van de Human Development Specialist die de techprofessionals coacht tijdens de carrière bij Yes. Met deze collega zal je dan ook nauw samenwerken.
nv_section_responsibilities
Ontwikkelen van een commercieel klanten- en kandidatennetwerk binnen de maak- en procesindustrie.
Opbouwen en leiden van een team van gedetacheerde techprofessionals.
Bepalen van eigen strategie en marktfocus binnen de maak- en procesindustrie.
Aansturen van techprofessionals en ondersteunen bij hun ontwikkeldoelen.
Nauw samenwerken met de Human Development Specialist en de Recruitment Adviseur.
Afstemmen met HR/Backoffice over HR, financiële en administratieve zaken zodat focus op klantontwikkeling en capaciteitsinvulling behouden blijft.
Invullen van capaciteitsvraagstukken bij klanten.
Rapporteren binnen de hiërarchie aan de Regio Manager.
nv_section_requirements
Een afgeronde HBO en/of WO-opleiding en minimaal 3 jaar succesvolle ervaring op het gebied van detachering of werving & selectie van techprofessionals binnen de techniek;
Jij bent in staat om zelfstandig klantennetwerk op te bouwen met klanten die achter onze visie staan;
nv_section_application_noise
Salaris tussen de € 3750,- en € 5500,- bruto per maand afhankelijk van leeftijd, ervaring en kwaliteiten;
Telefoon, laptop en auto van de zaak;
Een onderscheidende bonusregeling die ongelimiteerd doorloopt als het teamdoel wordt behaald;
30 vakantiedagen o.b.v. fulltime waar je zelf invulling aan mag geven. Wij werken niet met een verloftabel;
Een werkomgeving waar je ruimte hebt voor initiatieven; Een informele werkomgeving waar slim en hard gewerkt wordt en nog harder gelachen;
De ruimte en mogelijkheid om jouw skills en jezelf als persoon te blijven ontwikkelen; Successen worden gevierd met leuke trips;
Flexibele werktijden waarbij je vanuit het kantoor of vanuit huis kan werken.
Yes is tech detachering nieuwe stijl. De unieke formule voor de toekomst in de techniek.
Yes combineert detachering met gerichte coaching en ontwikkeling.
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_explicit_tasks_list
Een commercieel klanten en kandidaten netwerk te ontwikkelen binnen de maak & procesindustrie | Opbouwen van een team met ambitieuze techprofessionals die gedetacheerd worden bij koploperbedrijven | Bepalen van je eigen strategie en marktfocus binnen de maak- en procesindustrie | Aansturen van techprofessionals en helpen bij het realiseren van hun ontwikkeldoelen | Samenwerken met de Human Development Specialist die de techprofessionals coacht | Afstemmen met HR/Backoffice over HR, financieel en administratief gerelateerde taken | Focussen op klantontwikkeling en het invullen van capaciteitsvraagstukken van klanten | Samenwerken met de Recruitment Adviseur | Val je hiërarchisch onder de Regio Manager van de regio waarin jij werkzaam bent
nv_explicit_requirements_list
Een afgeronde HBO en/of WO-opleiding en minimaal 3 jaar succesvolle ervaring op het gebied van detachering of werving & selectie van techprofessionals binnen de techniek; | Jij bent in staat om zelfstandig klantennetwerk op te bouwen met klanten die achter onze visie staan;
nv_explicit_commercial_signals
een commercieel klanten en kandidaten netwerk te ontwikkelen binnen de maak & procesindustrie | Je bepaalt je eigen strategie en marktfocus binnen de maak- en procesindustrie. | Je geniet van het behalen van commerciële successen
nv_role_archetype
hybrid
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Detachering van techprofessionals in de maak- en procesindustrie
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Commercieel verantwoordelijke voor detachering in de maak- en procesindustrie: bouwt klanten- en kandidaten-netwerk, vult klantcapaciteit in
nv_role_archetype_evidence
We zoeken een Business Manager die in staat is om een commercieel klanten en kandidaten netwerk te ontwikkelen binnen de maak & procesindustrie | met als doel een team op te bouwen met ambitieuze techprofessionals die gedetacheerd worden bij koploperbedrijven in het noorden van het land. | Je stuurt de techprofessionals aan daar waar nodig en helpt hen bij het realiseren van hun ontwikkeldoelen.
nv_commercial_intensity_evidence
een commercieel klanten en kandidaten netwerk te ontwikkelen | Je bepaalt je eigen strategie en marktfocus binnen de maak- en procesindustrie. | Je geniet van het behalen van commerciële successen | Een onderscheidende bonusregeling die ongelimiteerd doorloopt als het teamdoel wordt behaald;
nv_implementation_intensity_evidence
Je stuurt de techprofessionals aan daar waar nodig en helpt hen bij het realiseren van hun ontwikkeldoelen. | HR/Backoffice ondersteunt en adviseert jou op het gebied van HR, financieel en administratief gerelateerde taken zodat jij je focus kan houden
Een salaris tussen de €3.600 en €5.000 per maand, afhankelijk van jouw ervaring
work_mode_detected
hybrid
travel_requirement_detected
hybrid
mobility_support_detected
company_car
company_car_detected
TRUE
fit_classification
afwijzen
review_required
TRUE
ai_summary
The role is a Business Development Manager focused on coordinating and participating in European tender processes, acquiring new clients, developing strategic commercial proposals, and managing complex projects. It involves both hunting for new business and advisory/relationship management with existing partners. The role requires strategic insight, leadership, and commercial skills, with a strong emphasis on sustainable growth and impact in the energy transition sector. The position offers a hybrid work mode based in Amsterdam, includes an electric lease car for private use, and involves collaboration with internal and external stakeholders. Travel is likely mixed but primarily office-based with some external meetings.
Logo van Essent
Essent
Delen
Meer opties weergeven
Business Development Manager
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland · Repost geplaatst 2 dagen geleden · 71 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Hybride
Fulltime
Toepassen
Opslaan
Business Development Manager bij Essent opslaan
Business Development Manager
Essent · Amsterdam, Noord-Holland, Nederland (Hybride)
Toepassen
Opslaan
Business Development Manager bij Essent opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 71 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Personen die u kunt benaderen
Logo van ROC Mondriaan
Logo van ROC Mondriaan
Alumni van ROC Mondriaan
Alles weergeven
Over de vacature
Als Business Development Manager bij Klimaatroute ben je de verbindende schakel tussen onze partners, commerciële kansen en de start van succesvolle projectuitvoering. Je coördineert en neemt deel aan Europese aanbestedingstrajecten, waarbij je sterke, strategische en commercieel overtuigende offerte... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Development Manager
employer_type_detected
direct_employer
salary_min_monthly
3600.0
salary_max_monthly
5000.0
salary_period_detected
month
salary_extraction_confidence
high
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
essent::business development manager::amsterdam netherlands
Als Business Development Manager bij Klimaatroute ben je de verbindende schakel tussen onze partners, commerciële kansen en de start van succesvolle projectuitvoering.
Je coördineert en neemt deel aan Europese aanbestedingstrajecten, waarbij je sterke, strategische en commercieel overtuigende offertes opstelt.
Je benut je commerciële inzichten om niet alleen kansen te signaleren, maar ook te vertalen naar concrete resultaten die bijdragen aan de groei van onze organisatie.
nv_section_responsibilities
Project & relatiemanagement: Het coördineren en het opstarten van complexe projecten en tegelijkertijd opbouwen van waardevolle samenwerkingen met opdrachtgevers en stakeholders, gericht op duurzame groei.
Commercieel werken: Het acquireren van nieuwe klanten en opdrachtgevers. Het ontwikkelen van sterke, onderscheidende voorstellen en deelnemen aan aanbestedingstrajecten.
Marktonderzoek en acquisitie: Het verkennen van nieuwe markten en het ontwikkelen van strategieën om nieuwe projecten binnen te halen.
Innovatie: Het identificeren en actief helpen ontwikkelen van innovatieve oplossingen ter aanvulling op onze bestaande diensten.
Presenteren en rapporteren: Helder communiceren over voortgang en resultaten, en daarbij teams en opdrachtgevers enthousiasmeren met overtuigende presentaties.
Samenwerken: Het samenbrengen van collega’s en partners om gezamenlijk doelen te bereiken; bijdragen aan uitvoering van projecten die impact maken.
nv_section_requirements
Aantoonbare ervaring in het plannen, organiseren en succesvol afronden van complexe commerciële projecten.
Een groot gevoel van eigenaarschap en de capaciteit om met een doortastende instelling resultaten neer te behalen.
Sterke communicatieve vaardigheden waarmee je opdrachtgevers en teams weet te overtuigen.
HBO/WO werk- en denkniveau, met minimaal 3 jaar relevante ervaring in een commerciële of leidinggevende rol.
Een passie voor duurzaamheid en een sterke motivatie om bij te dragen aan de energietransitie.
nv_section_application_noise
Een salaris tussen de €3.600 en €5.000 per maand, afhankelijk van jouw ervaring;
De mogelijkheid om je salaris aan te vullen met aantrekkelijke bonussen;
Een Elektrische leaseauto met de mogelijkheid de auto ook privé te gebruiken;
Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden via onze Klimaatroute Academy;
Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: reiskostenvergoeding, vakantiegeld (8%), 25 vakantiedagen en een pensioenregeling via Zwitserleven;
Extra's zoals ontbijt, lunch, gezonde snacks en wekelijkse sportmogelijkheden;
Over Klimaatroute: We zijn gedreven om impact te maken... We zetten mensen in beweging door te laten zien hoe slimme maatregelen zowel energiebesparing als een kostenvoordeel opleveren.
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_explicit_tasks_list
Coördineren en opstarten van complexe projecten | Acquireren van nieuwe klanten en opdrachtgevers | Ontwikkelen van sterke en onderscheidende voorstellen | Deelnemen aan aanbestedingstrajecten (inclusief Europese aanbestedingen) | Verkennen van nieuwe markten en ontwikkelen van acquisitiestrategieën | Identificeren en helpen ontwikkelen van innovatieve oplossingen | Presenteren en rapporteren over voortgang en resultaten | Samenbrengen en leiden van collega’s en partners om doelen te bereiken
nv_explicit_requirements_list
Aantoonbare ervaring in het plannen, organiseren en succesvol afronden van complexe commerciële projecten | Een groot gevoel van eigenaarschap en de capaciteit om met een doortastende instelling resultaten neer te behalen | Sterke communicatieve vaardigheden waarmee je opdrachtgevers en teams weet te overtuigen | HBO/WO werk- en denkniveau, met minimaal 3 jaar relevante ervaring in een commerciële of leidinggevende rol | Een passie voor duurzaamheid en een sterke motivatie om bij te dragen aan de energietransitie
nv_explicit_commercial_signals
"Het acquireren van nieuwe klanten en opdrachtgevers" | "sterke, strategische en commercieel overtuigende offertes" | "binnenhalen van nieuwe projecten door middel van ijzersterke acquisitie." | "Marktkansen signaleren" | "ontwikkelen van onderscheidende proposities"
nv_explicit_implementation_signals
"coördineert en het opstarten van complexe projecten" | "start van succesvolle projectuitvoering" | "Als eindverantwoordelijke voor de kwaliteit en het rendement van onze diensten en projecten" | "de verbindende schakel ... en de start van succesvolle projectuitvoering."
Acquireren en binnenhalen van energietransitieprojecten; opstellen van commerciële voorstellen en deelnemen aan (Europese) aanbestedingen
nv_role_archetype_evidence
"Het acquireren van nieuwe klanten en opdrachtgevers" | "sterke, strategische en commercieel overtuigende offertes" | "binnenhalen van nieuwe projecten door middel van ijzersterke acquisitie."
nv_commercial_intensity_evidence
"Je coördineert en neemt deel aan Europese aanbestedingstrajecten, waarbij je sterke, strategische en commercieel overtuigende offertes opstelt." | "Het acquireren van nieuwe klanten en opdrachtgevers" | "binnenhalen van nieuwe projecten door middel van ijzersterke acquisitie."
nv_implementation_intensity_evidence
"Je coördineert en het opstarten van complexe projecten" | "Als eindverantwoordelijke voor de kwaliteit en het rendement van onze diensten en projecten" | "de verbindende schakel tussen onze partners, commerciële kansen en de start van succesvolle projectuitvoering."
Een sterk basissalaris tot €6.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring
work_mode_detected
unknown
travel_requirement_detected
unknown
mobility_support_detected
none_or_unknown
company_car_detected
FALSE
fit_classification
twijfel
review_required
TRUE
ai_summary
The role is a senior business manager position at a technical staffing scale-up in Eindhoven. It involves a 360-degree role combining commercial, recruitment, and entrepreneurial tasks. The candidate is expected to build and maintain client relationships, bring in new assignments, and contribute to growth and results. The role includes a strong sales and business development component with a focus on relationship building and strategic growth. The position offers a strong base salary with an unlimited bonus system and a lease budget for a company car, indicating mobility support. The work location is onsite at the company in Eindhoven, with no explicit mention of client site visits or travel requirements beyond the office.
Logo van Ready Recruitment
Ready Recruitment
Delen
Meer opties weergeven
(Senior) Business Manager
Eindhoven, Noord-Brabant, Nederland · 3 dagen geleden · 3 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Beoordeling door bedrijf duurt meestal 1 week
Op locatie
Fulltime
0 van 2 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
(Senior) Business Manager bij Ready Recruitment opslaan
(Senior) Business Manager
Ready Recruitment · Eindhoven, Noord-Brabant, Nederland (Op locatie)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
(Senior) Business Manager bij Ready Recruitment opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 3 sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Roel Langenhuijzen
Roel Langenhuijzen
2de
Ready Recruitment | Uitdagende functies binnen de arbeidsbemiddeling
Vacatureplaatser · 16 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Voor een technisch detacheringsbureau in Eindhoven zoeken we een Business Manager die wil bouwen. Niet aan ee... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
(Senior) Business Manager
employer_type_detected
recruiter
salary_max_monthly
6500.0
salary_period_detected
month
salary_extraction_confidence
medium
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
ready recruitment::senior business manager::eindhoven noord brabant nederland
on-site betreft intern kantoor (geen veldrol) | veel kantoor-aanwezigheid | bedrijfswagen genoemd, maar geen duidelijke veldrol | technische / fysieke context is positief | hoge praktische belasting in kantoorgerichte rol
Voor een technisch detacheringsbureau in Eindhoven zoeken we een Business Manager die wil bouwen.
Je komt terecht in een scale-up met een stevige basis en veel ambitie.
Je werkt in een volwaardige 360-graden rol waarin commercie, recruitment en ondernemerschap samenkomen.
nv_section_responsibilities
Acquisitie: zelf nieuwe opdrachten binnenhalen.
Ontwikkelen en onderhouden van klantrelaties.
Opbouwen van duurzame relaties met hoogopgeleide technische professionals.
Vertalen van markt- en kanseninschatting naar concrete resultaten.
Invullen van opdrachten (recruitment) en bewaken van kwaliteit en continuïteit.
Optreden als partner voor klant en professional.
Starten op de recruitmentkant en doorgroeien naar Business Manager indien gewenst.
nv_section_requirements
Ervaring in arbeidsbemiddeling of technische detachering
Hbo werk en denkniveau
nv_section_application_noise
Een sterk basissalaris tot €6.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring
Een uniek en ongelimiteerd bonussysteem
Een goed leasebudget voor een mooie auto
Veel vrijheid, verantwoordelijkheid en invloed op koers en groei
Contactopties: Bel me op +31619616107, stuur me een bericht of reageer direct.
nv_work_mode_detected
on_site
nv_explicit_tasks_list
Zelf nieuwe opdrachten binnenhalen | Ontwikkelen en onderhouden van klantrelaties | Bouwen van duurzame relaties met technische professionals | Zien van kansen in de markt en vertalen naar concrete resultaten | Vullen van opdrachten en bewaken van kwaliteit en continuïteit | Functioneren in een 360-graden rol waarin commercie, recruitment en ondernemerschap samenkomen
nv_explicit_requirements_list
Ervaring in arbeidsbemiddeling of technische detachering | Hbo werk en denkniveau
nv_explicit_commercial_signals
haalt zelf nieuwe opdrachten binnen | commercie | Een commerciële mindset en de drive om te bouwen en te winnen | 360-graden rol waarin commercie, recruitment en ondernemerschap samenkomen
nv_role_archetype
hybrid
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
technische detachering / arbeidsbemiddeling
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Business Manager voor technisch detacheringsbureau: acquisitie en ontwikkeling van klantrelaties
nv_role_archetype_evidence
Je werkt in een volwaardige 360-graden rol waarin commercie, recruitment en ondernemerschap samenkomen. | Je ontwikkelt en onderhoudt klantrelaties en haalt zelf nieuwe opdrachten binnen
nv_commercial_intensity_evidence
Je ontwikkelt en onderhoudt klantrelaties en haalt zelf nieuwe opdrachten binnen | Je werkt in een volwaardige 360-graden rol waarin commercie, recruitment en ondernemerschap samenkomen. | Een commerciële mindset en de drive om te bouwen en te winnen
nv_implementation_intensity_evidence
Je vult opdrachten zelf in en bewaakt kwaliteit en continuïteit
The role is a Business Development Manager focused on commercial responsibility for sea and air freight, involving active prospecting, client visits, contract negotiation, and tender coordination. It requires strong sales experience and network in freight forwarding, with a significant sales pressure and moderate strategic and relationship focus. Bonus and company car are offered, with some remote work possible but primarily onsite in Rotterdam.
Logo van Life Recruitment BV
Life Recruitment BV
Delen
Meer opties weergeven
Business Development Manager
Rotterdam, Zuid-Holland, Nederland · 3 dagen geleden · 4 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Sollicitanten actief beoordelen
Op locatie
Fulltime
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Development Manager bij Life Recruitment BV opslaan
Business Development Manager
Life Recruitment BV · Rotterdam, Zuid-Holland, Nederland (Op locatie)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Development Manager bij Life Recruitment BV opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 4 sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Charles Ros
Charles Ros
2de
Operations Manager at Life Recruitment BV
Vacatureplaatser · 46 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Voor een bedrijf uit Amerika zijn wij in Nederland op zoek naar een Business Development Manager. In deze rol ben je commercieel verantwoordelijk voor de zeevracht en draag je actief bij aan de groei van de organisatie. Beschik ji... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Development Manager
employer_type_detected
recruiter
salary_max_monthly
7917.0
salary_period_detected
year
salary_extraction_confidence
high
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
life recruitment bv::business development manager::rotterdam zuid holland nederland
on-site betreft intern kantoor (geen veldrol) | veel kantoor-aanwezigheid | bedrijfswagen genoemd, maar geen duidelijke veldrol | hoge praktische belasting in kantoorgerichte rol
Voor een bedrijf uit Amerika zijn wij in Nederland op zoek naar een Business Development Manager.
In deze rol ben je commercieel verantwoordelijk voor de zeevracht en draag je actief bij aan de groei van de organisatie.
Beschik jij over minimaal 6 à 7 jaar saleservaring binnen de Freight Forwarding en heb je een sterk netwerk binnen de logistieke sector?
nv_section_responsibilities
Commerciële verantwoordelijkheid voor zee- en luchtvracht;
Actief benaderen en bezoeken van (potentiële) klanten;
Onderhouden en uitbreiden van bestaande klantrelaties;
Opstellen van offertes, onderhandelen over tarieven en afsluiten van contracten;
Begeleiden en coördineren van het volledige tenderproces;
Afstemming met operationele teams voor een succesvolle klantimplementatie;
Oplossen van klantvraagstukken in samenwerking met collega’s;
Verzorgen van presentaties voor klanten en interne stakeholders.
nv_section_requirements
HBO werk- en denkniveau;
Minimaal 7 jaar ervaring in een commerciële functie binnen de freight forwarding;
Aantoonbare ervaring met zeevracht;
Sterke communicatieve vaardigheden;
Ondernemende en resultaatgerichte instelling;
Analytisch sterk en strategisch denkvermogen;
Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
nv_section_application_noise
Salaris tot maximaal € 95.000 bruto per jaar;
Aantrekkelijke bonusregeling;
Auto van de zaak;
Mogelijkheid tot thuiswerken;
Direct in dienst bij onze opdrachtgever.
Solliciteren bij: Charles Ros +31 (0)10 470 91 90
Charles@liferecruitment.nl
nv_work_mode_detected
on_site
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Commerciële verantwoordelijkheid voor zee- en luchtvracht | Actief benaderen en bezoeken van (potentiële) klanten | Onderhouden en uitbreiden van bestaande klantrelaties | Opstellen van offertes | Onderhandelen over tarieven en afsluiten van contracten | Begeleiden en coördineren van het volledige tenderproces | Afstemming met operationele teams voor klantimplementatie | Oplossen van klantvraagstukken in samenwerking met collega’s | Verzorgen van presentaties voor klanten en interne stakeholders
nv_explicit_requirements_list
HBO werk- en denkniveau | Minimaal 7 jaar ervaring in een commerciële functie binnen de freight forwarding | Aantoonbare ervaring met zeevracht | Sterke communicatieve vaardigheden | Ondernemende en resultaatgerichte instelling | Analytisch sterk en strategisch denkvermogen | Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
nv_explicit_commercial_signals
Commerciële verantwoordelijkheid voor zee- en luchtvracht | Actief benaderen en bezoeken van (potentiële) klanten | Opstellen van offertes, onderhandelen over tarieven en afsluiten van contracten | Beschik jij over minimaal 6 à 7 jaar saleservaring binnen de Freight Forwarding
nv_explicit_implementation_signals
Afstemming met operationele teams voor een succesvolle klantimplementatie | Begeleiden en coördineren van het volledige tenderproces | Oplossen van klantvraagstukken in samenwerking met collega’s
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Freight forwarding / logistiek (zeevracht en luchtvracht)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Verantwoordelijk voor sales en accountmanagement van zee- en luchtvracht binnen freight forwarding
nv_role_archetype_evidence
Beschik jij over minimaal 6 à 7 jaar saleservaring binnen de Freight Forwarding | Commerciële verantwoordelijkheid voor zee- en luchtvracht; | Actief benaderen en bezoeken van (potentiële) klanten;
nv_commercial_intensity_evidence
Commerciële verantwoordelijkheid voor zee- en luchtvracht; | Actief benaderen en bezoeken van (potentiële) klanten; | Opstellen van offertes, onderhandelen over tarieven en afsluiten van contracten;
nv_implementation_intensity_evidence
Afstemming met operationele teams voor een succesvolle klantimplementatie; | Begeleiden en coördineren van het volledige tenderproces;
The role is a Business Development Manager focused 100% on generating new business opportunities through outbound prospecting, cold calling, and managing the full sales cycle. It requires hitting sales KPIs consistently and working onsite at the Amsterdam office. The role is hunter-oriented with strong sales pressure and KPI intensity, some relationship management, and moderate strategic involvement.
Logo van Fresha
Fresha
Delen
Meer opties weergeven
Business Development Manager (Dutch)
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland · Repost geplaatst 3 dagen geleden · 20 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Op locatie
Fulltime
Toepassen
Opslaan
Business Development Manager (Dutch) bij Fresha opslaan
Business Development Manager (Dutch)
Fresha · Amsterdam, Noord-Holland, Nederland (Op locatie)
Toepassen
Opslaan
Business Development Manager (Dutch) bij Fresha opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 20 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Over de vacature
Over Fresha
Fresha is het toonaangevende platform voor de beauty & wellness branche, vertrouwd door miljoenen consumenten en bedrijven wereldwijd.
Fresha wordt gebruikt door meer dan 130.000 bedrijven en 450.000 stylisten en professionals wereldwijd en heeft tot op heden meer dan 1 miljard afspraken verwerkt.
Het bedrijf is gevestigd in Londen en heeft 14 wereldwijde kantore... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Development Manager
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No salary or compensation information is provided in the vacancy text.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
fresha::business development manager::amsterdam netherlands
Vanwege onze ambitieuze en snelle groei zijn we op zoek naar een uitzonderlijke Business Development Manager om ons wereldwijde team te versterken.
Je rapporteert rechtstreeks aan de General Manager en werkt nauw samen met het commerciële team en potentiële partners.
Jouw focus ligt 100% op het genereren van nieuwe zakelijke kansen.
nv_section_responsibilities
Consistent behalen van verkoopdoelstellingen (KPI’s).
Contact leggen met ondernemers in de beauty en wellness branche via telefoon, e-mail en field sales om nieuwe partners binnen te halen.
Presenteren, promoten en verkopen van producten en diensten via productdemo’s aan potentiële en bestaande partners.
Beheren van het volledige verkooptraject, van prospectie tot closing.
Kosten-batenanalyses en behoefte analyses uitvoeren om onze oplossingen af te stemmen op de doelen en behoeften van partners.
Nauw samenwerken met andere afdelingen om een soepele partner ervaring te garanderen.
Feedback geven over trends in de branche.
100% van de gekwalificeerde inbound leads tijdig opvolgen en alle uitkomsten registreren in het CRM.
Fungeren als het eerste aanspreekpunt voor partners op alle commerciële activiteiten.
nv_section_requirements
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in B2B-verkoop met bewezen succes.
Ervaring in SaaS, online marktplaatsen of betalingsplatformen is een grote plus.
nv_section_application_noise
Fresha is het toonaangevende platform voor de beauty & wellness branche ... gebruikt door meer dan 130.000 bedrijven en 450.000 stylisten en professionals wereldwijd.
Om een samenwerkingsgerichte omgeving te stimuleren waarin face-to-face interacties en teamwork centraal staan, werken alle Fresha medewerkers vijf dagen per week op kantoor.
Sollicitatieproces: Screeninggesprek – Videogesprek met een lid van het Talent Team (30 min); Vaardigheden & Ervaring – Videogesprek met de General Manager (45 min); Presentatie – Persoonlijk gesprek met de Chief Commercial Officer en General Manager (75 min).
nv_work_mode_detected
on_site
nv_language_requirements_detected
Engels (verplicht) | Nederlands (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Consistent behalen van verkoopdoelstellingen | Presenteren en demonstreren van productoplossingen (productdemo’s) | Beheren van het verkooptraject van prospectie tot closing | Uitvoeren van kosten-batenanalyses en behoefteanalyses | Samenwerken met interne afdelingen voor partnerervaring | Rapporteren en feedback geven over markttrends | Opvolgen van 100% van de gekwalificeerde inbound leads en registreren van uitkomsten in het CRM | Fungeren als eerste aanspreekpunt voor partners bij commerciële activiteiten
nv_explicit_requirements_list
Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in B2B-verkoop met bewezen succes | Ervaring in SaaS, online marktplaatsen of betalingsplatformen (grote plus)
nv_explicit_commercial_signals
Jouw focus ligt 100% op het genereren van nieuwe zakelijke kansen. | Consistent behalen van verkoopdoelstellingen | Verkopen – Presenteren, promoten en verkopen ... via productdemo’s | Salesproces – Beheren van het volledige verkooptraject, van prospectie tot closing | 100% van de gekwalificeerde inbound leads tijdig opvolgen
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Beauty & wellness platform (SaaS / marktplaats) met geïntegreerde betalingsverwerking
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Verantwoordelijk voor het genereren van nieuwe zakelijke kansen en het sluiten van partnerschappen voor Fresha via outbound outreach
nv_role_archetype_evidence
Jouw focus ligt 100% op het genereren van nieuwe zakelijke kansen. | Consistent behalen van verkoopdoelstellingen | Verkopen – Presenteren, promoten en verkopen van producten en diensten via productdemo’s aan potentiële en bestaande partners | Salesproces – Beheren van het volledige verkooptraject, van prospectie tot closing | Je rapporteert rechtstreeks aan de General Manager en werkt nauw samen met het commerciële team en potentiële partners.
nv_commercial_intensity_evidence
Jouw focus ligt 100% op het genereren van nieuwe zakelijke kansen. | Consistent behalen van verkoopdoelstellingen | Outreach – Contact leggen met ondernemers ... via telefoon, e-mail en field sales om nieuwe partners binnen te halen | Verkopen – Presenteren, promoten en verkopen van producten en diensten via productdemo’s aan potentiële en bestaande partners | Leads – 100% van de gekwalificeerde inbound leads tijdig opvolgen en alle uitkomsten registreren in het CRM
The role is a Business Development Manager position at agap2 Netherlands in Amsterdam. It involves a hybrid work mode with a focus on both sales (new business development) and management of a consulting team. The role requires strategic thinking, leadership, and relationship management with clients and consultants. There is a bonus scheme without a cap and mobility support includes a lease car or full travel reimbursement. The role is hybrid with flexibility between office and home. Travel is office_based with no structural client site visits indicated. Practical load is moderate to heavy due to sales, management, and strategic responsibilities.
Logo van agap2 Netherlands
agap2 Netherlands
Delen
Meer opties weergeven
Business Development Manager
Amsterdam, Noord-Holland, Nederland · 6 dagen geleden · 10 sollicitanten
Gepromoveerd door recruiter · Sollicitanten actief beoordelen
Hybride
Fulltime
3 van 7 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Development Manager bij agap2 Netherlands opslaan
Business Development Manager
agap2 Netherlands · Amsterdam, Noord-Holland, Nederland (Hybride)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Business Development Manager bij agap2 Netherlands opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 10 sollicitanten
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Annie Tran
Annie Tran
2de
AI-assisted Talent Acquisition Specialist | ex-QA | Accompany talents to be at their best places 🌍
Vacatureplaatser · 5 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
For this position, we consider only Dutch-speaking applicants.
Over ons
agap2 is een Europese ... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Development Manager
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No explicit salary or compensation figures mentioned in the vacancy text. Only general statements about salary being based on experience and bonus without specific amounts.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
agap2 netherlands::business development manager::amsterdam netherlands
Als Business Manager maak je deel uit van een internationaal georiënteerde organisatie met een sterke lokale focus.
Je bent ondernemend en combineert sales en management moeiteloos.
Als schakel tussen klanten en consultants ben je sociaal, ambitieus, creatief, commercieel en overtuigend.
nv_section_responsibilities
Je bent verantwoordelijk voor het opzetten van een team van consultants en met jouw input weten wij top talent uit de markt aan te trekken.
Je bent medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van salesstrategieën.
Identificeren en benaderen van nieuwe klanten en markten.
Je stuurt een team van consultants aan en draagt bij aan het optimaliseren van processen en het stimuleren van de omzet.
Leggen van nieuwe relaties en onderhouden van bestaande netwerken.
Vervullen van aanvragen en begeleiden van projecten.
Agendabeheer met afspraken met bedrijven, sollicitatie- en intakegesprekken en interne vergaderingen.
Kwalificeren van IT-specialisten voor het bedrijf.
nv_section_requirements
Een afgeronde HBO- of WO-studie in bedrijfskunde, economie of management
Minimaal 1 jaar B2B saleservaring, bij voorkeur binnen de IT-sector in Nederland
Ervaring met Business Development/New Business
Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
Ondernemende mentaliteit en resultaatgerichte mindset
Sterke analytische vaardigheden en strategisch denkvermogen
Inzicht in financieel beheer en het vermogen om financiële gegevens te analyseren
Pré: Werkervaring binnen (IT) consultancy, services, detachering of recruitment
nv_section_application_noise
Een goed salaris op basis van ervaring en expertise, met bonusregeling zonder plafond
Leaseauto of volledige reiskostenvergoeding (Auto of OV)
25 vakantiedagen
8% vakantiegeld
Een pensioensregeling
Toegang tot het Talent Management programa voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
Hybride werkmogelijkheden, met flexibiliteit tussen werken op kantoor en vanuit huis
Laptop en mobiele telefoon van de zaak
Een informele werksfeer binnen een internationale organisatie, met ruimte voor eigen initiatief en groei
Coaching en mogelijkheden tot groei, Teambuilding evenementen, bedrijfsborrels, seminars in het buitenland en meer
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Opzetten van een team van consultants | Aansturen van een team van consultants | Ontwikkelen en uitvoeren van salesstrategieën | Identificeren en benaderen van nieuwe klanten en markten | Leggen van nieuwe relaties en onderhouden van bestaande netwerken | Vervullen van aanvragen en begeleiden van projecten | Kwalificeren van IT-specialisten voor ons bedrijf | Bijwonen van afspraken met bedrijven, sollicitatie- en intakegesprekken en interne vergaderingen | Optimaliseren van processen | Stimuleren van de omzet
nv_explicit_requirements_list
Een afgeronde HBO- of WO-studie in bedrijfskunde, economie of management | Minimaal 1 jaar B2B saleservaring, bij voorkeur binnen de IT-sector in Nederland | Ervaring met Business Development/New Business | Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk | Ondernemende mentaliteit en resultaatgerichte mindset | Sterke analytische vaardigheden en strategisch denkvermogen | Inzicht in financieel beheer en het vermogen om financiële gegevens te analyseren | Pré: Werkervaring binnen (IT) consultancy, services, detachering of recruitment
nv_explicit_commercial_signals
Minimaal 1 jaar B2B saleservaring | Ervaring met Business Development/New Business | Je bent medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van salesstrategieën | Zo ben je bezig met het identificeren en benaderen van nieuwe klanten en markten | Klanten vertrouwen op jouw commerciële intuïtie voor de beste oplossingen | Stimuleren van de omzet
nv_explicit_implementation_signals
Kwalificeer je IT-specialisten voor ons bedrijf | Je begeleidt lopende projecten naar succes
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
IT consultancy / detacherings- en servicesmarkt (Nederland)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Verantwoordelijk voor Business Development en sales in de IT-consultancymarkt; opbouwen en aansturen van een team consultants
nv_role_archetype_evidence
Je bent ondernemend en combineert sales en management moeiteloos. | Je bent medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van salesstrategieën. | Minimaal 1 jaar B2B saleservaring, bij voorkeur binnen de IT-sector in Nederland | Ervaring met Business Development/New Business
nv_commercial_intensity_evidence
Je bent ondernemend en combineert sales en management moeiteloos. | Je bent medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van salesstrategieën. | Zo ben je bezig met het identificeren en benaderen van nieuwe klanten en markten. | Minimaal 1 jaar B2B saleservaring
nv_implementation_intensity_evidence
Kwalificeer je IT-specialisten voor ons bedrijf | je begeleidt lopende projecten naar succes
The role is a Business Manager Software at TMC in Delft, combining sales, recruitment, and people management with entrepreneurial freedom. It involves developing client relationships, creating new business, and managing a team, with a focus on building a profitable business unit. The role is strategic and relationship-focused with moderate sales pressure and KPI intensity. Bonus is linked to performance. Work is onsite at company location with a lease car provided. Travel requirements are office based with some mobility support.
Logo van TMC
TMC
Delen
Meer opties weergeven
Business Manager Software
Delft, Zuid-Holland, Nederland · Repost geplaatst 4 dagen geleden · 20 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Op locatie
Fulltime
Toepassen
Opslaan
Business Manager Software bij TMC opslaan
Business Manager Software
TMC · Delft, Zuid-Holland, Nederland (Op locatie)
Toepassen
Opslaan
Business Manager Software bij TMC opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 20 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Personen die u kunt benaderen
Profielfoto van Ruud
Profielfoto van Ruud
Ruud van den Bor
Ruud van den Bor is geverifieerd
· 2de
Business Manager @ Test & Integration TMC | HighTech| IT| Automotive
Alumnus van ROC Mondriaan
Connectie maken
Over de vacature
About This Vacancy
Als Business Manager Software bij TMC Software MidWest bouw jij letterlijk je eigen onderneming binnen onze organisatie. Jij ontwikkelt klantrelaties, werft high-tech software engineers ... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Manager Software
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
The vacancy mentions a competitive salary and bonus scheme but does not specify any numeric salary values or ranges.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
tmc::business manager software::delft zuid holland nederland
on-site betreft intern kantoor (geen veldrol) | veel kantoor-aanwezigheid | bedrijfswagen genoemd, maar geen duidelijke veldrol | hoge praktische belasting in kantoorgerichte rol
Als Business Manager Software bij TMC Software MidWest bouw jij letterlijk je eigen onderneming binnen onze organisatie.
Je werkt in een 360° rol waarin sales, recruitment en people management samenkomen.
Je zet jouw netwerk in, creëert nieuwe business en bouwt stap voor stap aan een winstgevende business unit met echte ondernemerschapsvrijheid.
nv_section_responsibilities
Ontwikkelen van klantrelaties
Werven van high-tech software engineers
Begeleiden van jouw team in hun professionele groei
Creëren van nieuwe business en uitbouwen van een winstgevende business unit
Opbouwen van een softwarecel naar tientallen professionals binnen de Randstad
Aanspreekpunt en eigenaar van de performance en growth van de unit
nv_section_requirements
HBO of WO werk- en denkniveau
Ervaring in recruitment, sales, consultancy of accountmanagement (bij voorkeur technisch domein)
Sterke communicatieve vaardigheden
Affiniteit met software en technologie
Zelfstandig, proactief en stressbestendig
Je wilt ondernemen binnen een organisatie, niet “gewoon een baan”
nv_section_application_noise
Een competitief salaris
Bonusregeling gekoppeld aan jouw prestaties
Leaseauto (vanaf €900, inclusief), onkostenvergoeding en 28 vakantiedagen
Direct een vast contract
Doorgroeipad richting Business Unit Manager en Celdirecteur
Werken in een ambitieuze startup-achtige setting met stevige investeringskracht
Volledige vrijheid om jouw business op jouw manier te bouwen
nv_work_mode_detected
on_site
nv_explicit_tasks_list
Ontwikkelen van klantrelaties | Werken aan new business / creëren van nieuwe business | Werven van high-tech software engineers | Begeleiden en laten groeien van jouw team van softwareprofessionals | Opbouwen van een winstgevende business unit / softwarecel | Inzetten van eigen netwerk om klanten en kandidaten te werven
nv_explicit_requirements_list
HBO of WO werk- en denkniveau | Ervaring in recruitment, sales, consultancy of accountmanagement (bij voorkeur technisch domein) | Sterke communicatieve vaardigheden | Affiniteit met software en technologie | Zelfstandig, proactief en stressbestendig | Je wilt ondernemen binnen een organisatie, niet “gewoon een baan”
nv_explicit_commercial_signals
Sales / creëren van new business | Ownership en verantwoordelijkheid voor winstgevendheid van de business unit
nv_role_archetype
hybrid
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Software staffing / recruitment en commerciële uitbouw van een softwareteam binnen de Randstad
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Leiden en opbouwen van een winstgevende software-staffing businessunit: sales (new business), recruitment van software engineers en people management.
nv_role_archetype_evidence
"360° rol waarin sales, recruitment en people management samenkomen." | "Je zet jouw netwerk in, creëert nieuwe business en bouwt stap voor stap aan een winstgevende business unit"
nv_commercial_intensity_evidence
"Je zet jouw netwerk in, creëert nieuwe business" | "Commercieel gedreven met een lange termijn mindset" | "Bonusregeling gekoppeld aan jouw prestaties"
nv_implementation_intensity_evidence
"werft high-tech software engineers" | "360° rol waarin sales, recruitment en people management samenkomen."
The role is a Business Development Manager for HPE at Ingram Micro in Utrecht, focused on building and maintaining partner relationships, supporting strategic partner conversations, and driving new business and growth. It involves collaboration with sales and technical teams and has a commercial and strategic component. The role includes a variable salary component and a lease car or travel reimbursement. Work is onsite in Utrecht with some remote flexibility.
Logo van Ingram Micro
Ingram Micro
Delen
Meer opties weergeven
Business Development Manager HPE
Utrecht, Utrecht, Nederland · Repost geplaatst 2 dagen geleden · 51 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Op locatie
Fulltime
Toepassen
Opslaan
Business Development Manager HPE bij Ingram Micro opslaan
Business Development Manager HPE
Ingram Micro · Utrecht, Utrecht, Nederland (Op locatie)
Toepassen
Opslaan
Business Development Manager HPE bij Ingram Micro opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 51 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Personen die u kunt benaderen
Niels en anderen in uw netwerk
Alles weergeven
Over de vacature
Business Development Manager Hewlett Packard Enterprise (HPE) bij Ingram Micro in Utrecht
We’ll make you our key account.
Ben jij commercieel gedreven, heb je een passie voor technologie en affiniteit met hybride en private cloudoplossingen? Wil jij waardevolle relaties opbouwen en onze bestaande ... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Business Development Manager HPE
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No explicit salary or compensation figures provided in the vacancy text. Only mention of 'competitive salary' and variable components without numeric values.
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
ingram micro::business development manager hpe::utrecht netherlands
Als Business Development Manager HPE werk je nauw samen met het sales- en technische team om de behoeften van onze partners te begrijpen en te vertalen naar passende HPE-oplossingen.
Je bent de verbindende schakel tussen HPE en onze value-added resellers en system integrators.
Jouw doel? Nieuwe business binnenhalen, bestaande partnerships laten groeien en onze marktpositie continu uitbreiden.
nv_section_responsibilities
Ondersteunen van strategische partnergesprekken en bedrijfsbehoeften vertalen naar oplossingen zoals HPE GreenLake.
Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met bestaande en nieuwe partners.
Samenwerken met het pre-sales team om technische ondersteuning te bieden en optimale HPE-oplossingen te realiseren.
Focus op uitbreiding van bestaande klantrelaties en versterking van de samenwerking met leveranciers.
nv_section_requirements
Een proactieve en ondernemende mindset; je bent een zelfstarter met commercieel inzicht.
hbo werk- en denkniveau is een pré, maar drive en leergierigheid zijn het belangrijkst.
Passie voor technologie en affiniteit met hybride en private cloudoplossingen.
vrijwilligersuren per jaar voor maatschappelijke betrokkenheid.
nv_section_application_noise
We’ll make you our key account.
Over Ingram Micro: Ingram Micro is een wereldwijd toonaangevende technologiedistributeur met een omzet van $48,1 miljard dollar en vestigingen in 57 landen.
Waarom kiezen voor Ingram Micro? Bij ons krijg je: Een competitief salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden (70% vast salaris; 30% variabel salaris). Een leaseauto, kilometervergoeding (0.23 cent p/km.) of OV-kosten volledig vergoed. Thuiswerkvergoeding, laptop en headset voor een optimale werkplek. €100,- budget voor thuiswerkaccessoires. Pensioenregeling met een werknemersbijdrage van 5,3%. 16 vrijwilligersuren per jaar voor maatschappelijke betrokkenheid. 26 vakantiedagen en toegang tot TELUS Health voor mentale, fysieke en financiële ondersteuning. De mogelijkheid om tijdelijk vanuit het buitenland te werken (in overleg met jouw leidinggevende). Bovendien investeren wij volop in jouw ontwikkeling door middel van cursussen, trainingen, coaching en door interne doorgroeimogelijkheden te faciliteren.
Klaar om de volgende stap te zetten? Wil jij deel uitmaken van ons team? Solliciteer vandaag nog via de sollicitatieknop en ontdek of jij onze nieuwe Business Development Manager HPE wordt bij ... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
nv_work_mode_detected
hybrid
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Ondersteunen van strategische partnergesprekken | Vertalen van bedrijfsbehoeften van partners naar HPE-oplossingen | Opbouwen en onderhouden van relaties met partners | Samenwerken met pre-sales voor technische ondersteuning | Uitbreiden van bestaande klantrelaties | Versterken van de samenwerking met leveranciers
nv_explicit_requirements_list
Proactieve en ondernemende mindset | hbo werk- en denkniveau (pré) | Passie voor technologie en affiniteit met hybride en private cloudoplossingen | hbo werk- en denkniveau is een pré, maar drive en leergierigheid zijn het belangrijkst. | vrijwilligersuren per jaar voor maatschappelijke betrokkenheid.
nv_explicit_commercial_signals
Nieuwe business binnenhalen | bestaande partnerships laten groeien | Je vertaalt kansen proactief naar tastbare verkoopresultaten | commercieel gedreven | commerciële drive
nv_explicit_implementation_signals
Ondersteunen van strategische partnergesprekken en bedrijfsbehoeften vertalen naar oplossingen zoals HPE GreenLake | Samenwerken met het pre-sales team om technische ondersteuning te bieden en optimale HPE-oplossingen te realiseren
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
IT-distributie/channel rondom HPE-oplossingen, met nadruk op hybride en private cloud (HPE GreenLake) en samenwerking met resellers en system integrators.
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Commercieel verantwoordelijk voor het binnenhalen van nieuwe business en het uitbouwen van partnerrelaties voor HPE-oplossingen
nv_role_archetype_evidence
Nieuwe business binnenhalen, bestaande partnerships laten groeien en onze marktpositie continu uitbreiden. | Ben jij commercieel gedreven | Je vertaalt kansen proactief naar tastbare verkoopresultaten
nv_commercial_intensity_evidence
Nieuwe business binnenhalen, bestaande partnerships laten groeien | Je vertaalt kansen proactief naar tastbare verkoopresultaten | Ben jij commercieel gedreven | Met jouw ondernemende mindset en commerciële drive zet je potentieel om in prestaties en groei
nv_implementation_intensity_evidence
Samenwerken met het pre-sales team om technische ondersteuning te bieden en optimale HPE-oplossingen te realiseren | Ondersteunen van strategische partnergesprekken en bedrijfsbehoeften vertalen naar oplossingen zoals HPE GreenLake
Scholen en andere adviseurs die hun klanten helpen met congestie
salary_text_detected
Een salaris tussen 4.000 en 5.200 bruto per maand en een teambonus
work_mode_detected
unknown
travel_requirement_detected
unknown
mobility_support_detected
company_car
company_car_detected
TRUE
fit_classification
afwijzen
review_required
TRUE
ai_summary
The role is a Medior Partner Manager focused on managing and growing a partner network in the energy sector, involving sales, partner activation, and lead generation. It involves proactive sales and relationship management with a moderate strategic level and KPI intensity. The role includes a company car and is based onsite at the company HQ in Veghel, Netherlands.
Logo van kWh People
kWh People
Delen
Meer opties weergeven
Medior Partner Manager
Veghel, Noord-Brabant, Nederland · 4 dagen geleden · 1 sollicitant
Gepromoveerd door recruiter · Sollicitanten actief beoordelen
Op locatie
Fulltime
2 van 4 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Medior Partner Manager bij kWh People opslaan
Medior Partner Manager
kWh People · Veghel, Noord-Brabant, Nederland (Op locatie)
Eenvoudig solliciteren
Opslaan
Medior Partner Manager bij kWh People opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk recente wervingstrends voor kWh People.
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Maak kennis met het wervingsteam
Marco ten Teije
Marco ten Teije
2de
→ Verbindt professionals in Solar & Storage | kWh People
Vacatureplaatser · 7 gemeenschappelijke connecties
Bericht
Over de vacature
Wat ga je doen?
Covolt is een onafhankelijke energy aggregator en EMS-partij die bedrijven en instellingen helpt om maximale waarde te halen uit hun energie-assets zoals batterijen, zonnep... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Medior Partner Manager
employer_type_detected
recruiter
salary_min_monthly
4000.0
salary_max_monthly
5200.0
salary_period_detected
month
salary_extraction_confidence
high
salary_needs_ai_validation
FALSE
field_based_flag
FALSE
vacancy_fingerprint
scholen en andere adviseurs die hun klanten helpen met conges::medior partner manager::veghel noord brabant nederland
Covolt is een onafhankelijke energy aggregator en EMS-partij die bedrijven en instellingen helpt om maximale waarde te halen uit hun energie-assets zoals batterijen, zonnepanelen en EV-laadinfrastructuur.
Als Medior Partner Manager Sales ben jij verantwoordelijk voor het dagelijks beheren, activeren en laten groeien van het partnernetwerk van Covolt binnen C&I. Je werkt hands-on aan relaties, activaties en commerciële kansen, en rapporteert aan de Sales Lead C&I.
nv_section_responsibilities
Identificeren en opvolgen van potentieel nieuwe salespartners
Duurzaam beheren van een portefeuille met actieve partners
Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met partners
Activeren van partners richting structurele leadgeneratie
Afstemmen over pipeline, leads en gezamenlijke kansen/issues
Organiseren van kennissessies, trainingen en events
Meewerken aan de professionalisering van de partneraanpak
Rapporteren van partnerresultaten
Bijhouden van interacties in HubSpot en opvolgen van binnenkomende aanvragen
Samenwerken met Senior Partner Manager, accountmanagers C&I, operations en customer succes
nv_section_requirements
Voor deze rol zijn wij op zoek naar een gedreven Partner Manager die resultaatgericht en proactief te werk gaat. Jij hebt hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een economische richting.
2-4 jaar sales ervaring in business development in B2B
Ervaring met partner- of channel sales is een pré
Je bent resultaatgericht, proactief en hebt een sterke drive
Affiniteit en kennis van de energiemarkt en de energietransitie is een pre
Je kunt zelfstandig als in teamverband werken aan verkoopdoelstellingen
Ervaring met CRM-systemen, Excel en PowerPoint
Om te beginnen een ontzettend leuke baan in het hart van de energietransitie! Covolt is een relatief jonge en dynamische organisatie die oog heeft voor werknemers. Samen met collega's dragen zij een steentje bij aan het energielandschap van de toekomst.
Een extra verlofdag op je verjaardag om deze speciale dag te vieren
De werving & selectie van deze vacature wordt exclusief verzorgd door kWh People.
nv_section_application_noise
Wat krijg je terug? Om te beginnen een ontzettend leuke baan in het hart van de energietransitie!
Daarnaast ontvang jij: Een salaris tussen 4.000 en 5.200 bruto per maand en een teambonus; Persoonlijk financieel- & pensioenplan; Carrièrekansen; 27 vakantiedagen; Een extra verlofdag op je verjaardag; Een gezellige vrijdagmiddagborrel; Een laptop, telefoon(vergoeding) en auto van de zaak
Waar ga je werken? ... kom jij te werken vanuit het gloednieuwe, energiezuinige kantoor in Veghel.
Exclusiviteit: De werving & selectie van deze vacature wordt exclusief verzorgd door kWh People.
nv_work_mode_detected
on_site
nv_tools_explicit_list
HubSpot | Excel | PowerPoint
nv_explicit_tasks_list
Identificeren van potentiële nieuwe salespartners en opvolgen | Beheren van een portefeuille met actieve partners | Opbouwen en onderhouden van partnerrelaties | Activeren van partners voor structurele leadgeneratie | Afstemmen over pipeline, leads en gezamenlijke kansen/issues | Organiseren van kennissessies, trainingen en events | Meewerken aan professionalisering van de partneraanpak | Rapporteren van partnerresultaten | Bijhouden van interacties in HubSpot en opvolgen van binnenkomende aanvragen | Samenwerken met Senior Partner Manager en accountmanagers/operations/customer succes
nv_explicit_requirements_list
Hbo werk- en denkniveau (bij voorkeur economische richting) | 2-4 jaar sales ervaring in business development in B2B | Ervaring met partner- of channel sales (pré) | Resultaatgericht, proactief en sterke drive | Affiniteit en kennis van de energiemarkt/energietransitie (pré) | Vermogen om zelfstandig en in teamverband aan verkoopdoelstellingen te werken | Ervaring met CRM-systemen, Excel en PowerPoint | Voor deze rol zijn wij op zoek naar een gedreven Partner Manager die resultaatgericht en proactief te werk gaat. Jij hebt hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een economische richting. | Om te beginnen een ontzettend leuke baan in het hart van de energietransitie! Covolt is een relatief jonge en dynamische organisatie die oog heeft voor werknemers. Samen met collega's dragen zij een steentje bij aan het energielandschap van de toekomst. | Een extra verlofdag op je verjaardag om deze speciale dag te vieren | De werving & selectie van deze vacature wordt exclusief verzorgd door kWh People.
nv_explicit_commercial_signals
Medior Partner Manager Sales | Activeren van partners richting structurele leadgeneratie | Je identificeert potentieel nieuwe salespartners | 2-4 jaar sales ervaring in business development in B2B | Je kunt zelfstandig als in teamverband werken aan verkoopdoelstellingen | Rapporteren van partnerresultaten | werken aan relaties, activaties en commerciële kansen
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Energie / energy aggregator / Virtual Power Plant (VPP) / Commercial & Industrial (C&I)
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Beheren en uitbouwen van het partnernetwerk (C&I): partners identificeren, activeren
nv_role_archetype_evidence
Als Medior Partner Manager Sales ben jij verantwoordelijk voor het dagelijks beheren, activeren en laten groeien van het partnernetwerk van Covolt binnen C&I. | Je identificeert potentieel nieuwe salespartners en volgt deze op | Activeren van partners richting structurele leadgeneratie
nv_commercial_intensity_evidence
Als Medior Partner Manager Sales ben jij verantwoordelijk voor het dagelijks beheren, activeren en laten groeien van het partnernetwerk van Covolt binnen C&I. | Activeren van partners richting structurele leadgeneratie | Je kunt zelfstandig als in teamverband werken aan verkoopdoelstellingen | 2-4 jaar sales ervaring in business development in B2B
nv_implementation_intensity_evidence
Je houdt je interacties bij in Hubspot en volgt binnenkomende aanvragen mee op | Je werkt nauw samen met de accountmanagers C&I, operations en customer succes
The Partner Manager role involves recruiting, onboarding, and managing relationships with insurance broker partners to sell cyber insurance solutions. The role includes contract drafting, deal closing, presentations, and collaboration with sales and marketing. It requires travel up to 60%, strong relationship and negotiation skills, and working with ambitious targets. The role balances sales and advisory elements with a strategic and relationship focus.
Logo van Eye Security
Eye Security
Delen
Meer opties weergeven
Partner Manager - Insurance Brokers (m/f/x)
Nederland · 6 dagen geleden · 5 personen hebben op Solliciteren geklikt
Gepromoveerd door recruiter · Reacties beheerd buiten LinkedIn
Op afstand
Fulltime
1 van 10 vaardighedenmatch
Komt overeen met uw vacaturevoorkeuren, type vacature is {}.
Opslaan
Partner Manager - Insurance Brokers (m/f/x) bij Eye Security opslaan
Meer opties weergeven
Bekijk hoe u zich verhoudt tot 5 anderen die op Solliciteren hebben geklikt
Krijg toegang tot exclusieve inzichten over sollicitanten, bekijk vacatures waarbij u de grootste kans op een reactie hebt en meer.
Probeer Premium voor € 0
Personen die u kunt benaderen
Logo van ROC Mondriaan
Logo van ROC Mondriaan
Alumni van ROC Mondriaan
Alles weergeven
Over de vacature
Your role at Eye Security
You will recruit, onboard, and manage relationships with new and existing insurance broker partners in order to sell our Cyber Insurance solution in collaborat... [ingekort in dit overzicht; volledige bron blijft in staging bewaard]
job_title_clean
Partner Manager
employer_type_detected
direct_employer
salary_period_detected
unknown
salary_extraction_confidence
low
salary_needs_ai_validation
TRUE
salary_period_validated
unknown
salary_validation_confidence
high
salary_validation_notes
No explicit salary or compensation information found in the vacancy text.
You will recruit, onboard, and manage relationships with new and existing insurance broker partners in order to sell our Cyber Insurance solution in collaboration with insurance brokers.
You will serve as the primary point of contact for broker accounts, ensuring satisfaction and alignment with company goals.
You will provide the basis for successful collaboration and ongoing development of our business relationships with our partners.
nv_section_responsibilities
From drafting contracts to closing deals, you provide professional support to our partners.
You will develop and deliver presentations, webinars, and resources to enhance broker effectiveness.
You will present our solutions at trade fairs and events.
You will develop close and cooperative partnership s with your colleagues from Sales and Marketing.
nv_section_requirements
You have an entrepreneurial, hands-on mindset and are a team player, striving to find solutions.
You are fluent in Dutch and English (spoken and written).
You have strong relationship-building, presentation, communication, and negotiation skills.
You are used to working with ambitious targets.
You have or would like to gain understanding of cybersecurity landscape and are able to integrate it into partner / client / service models.
nv_work_mode_detected
remote
nv_language_requirements_detected
Nederlands (verplicht) | Engels (verplicht)
nv_explicit_tasks_list
Recruit new insurance broker partners. | Onboard insurance broker partners. | Manage relationships with new and existing insurance broker partners. | Sell the Cyber Insurance solution in collaboration with insurance brokers. | Serve as the primary point of contact for broker accounts. | Draft contracts and close deals. | Develop and deliver presentations, webinars, and resources for brokers. | Present solutions at trade fairs and events. | Collaborate closely with Sales and Marketing colleagues.
nv_explicit_requirements_list
You have an entrepreneurial, hands-on mindset and are a team player, striving to find solutions. | You are fluent in Dutch and English (spoken and written). | You have strong relationship-building, presentation, communication, and negotiation skills. | You are used to working with ambitious targets. | You have or would like to gain understanding of cybersecurity landscape and are able to integrate it into partner / client / service models.
nv_explicit_commercial_signals
sell our Cyber Insurance solution in collaboration with insurance brokers | From drafting contracts to closing deals | You are used to working with ambitious targets | recruit ... insurance broker partners
nv_explicit_implementation_signals
onboard | develop and deliver presentations, webinars, and resources to enhance broker effectiveness | are able to integrate it into partner / client / service models
nv_role_archetype
sales
nv_role_archetype_confidence
high
nv_commercial_intensity
high
nv_commercial_intensity_confidence
high
nv_implementation_intensity
low
nv_implementation_intensity_confidence
high
nv_domain_context
Verzekeringsdistributie / broker-partnerships gericht op verkoop van Cyber Insurance
nv_domain_context_confidence
high
nv_role_core_plain
Beheer en ontwikkel partnerrelaties met verzekeringsmakelaars; werf en onboard nieuwe broker-partners en verkoop via die partners de Cyber Insurance-oplossing.
nv_role_archetype_evidence
in order to sell our Cyber Insurance solution in collaboration with insurance brokers. | From drafting contracts to closing deals, you provide professional support to our partners.
nv_commercial_intensity_evidence
in order to sell our Cyber Insurance solution in collaboration with insurance brokers. | From drafting contracts to closing deals, you provide professional support to our partners. | You are used to working with ambitious targets.
nv_implementation_intensity_evidence
You will recruit, onboard, and manage relationships with new and existing insurance broker partners | You will provide the basis for successful collaboration and ongoing development of our business relationships with our partners. | You will develop and deliver presentations, webinars, and resources to enhance broker effectiveness.
Canoniek model
Vacaturetabellen blijven voorlopig gescheiden
copy later
De 89 vacatures staan nu reviewbaar in staging. De tabel vacancies blijft leeg totdat we bewust de bronvelden naar het canonieke vacaturemodel kopieren.